
- 作 者:罗锐韧,曾繁正主编
- 出 版 社:北京:红旗出版社
- 出版年份:1997
- ISBN:7505101757
- 标注页数:292 页
- PDF页数:305 页
请阅读订购服务说明与试读!
订购服务说明
1、本站所有的书默认都是PDF格式,该格式图书只能阅读和打印,不能再次编辑。
2、除分上下册或者多册的情况下,一般PDF页数一定要大于标注页数才建议下单购买。【本资源305 ≥292页】
图书下载及付费说明
1、所有的电子图书为PDF格式,支持电脑、手机、平板等各类电子设备阅读;可以任意拷贝文件到不同的阅读设备里进行阅读。
2、电子图书在提交订单后一般半小时内处理完成,最晚48小时内处理完成。(非工作日购买会延迟)
3、所有的电子图书都是原书直接扫描方式制作而成。
第一章 管理沟通基础(一)沟通形态与网络 3
一、管理沟通的概念、目的和作用 3
二、组织内的沟通渠道——正式沟通与非正式沟通 8
第二章 管理沟通基础(二)沟通过程分析 19
一、沟通的原则与方法 19
二、沟通联络的障碍与控制 22
三、组织角色与沟通 25
四、促进有效的组织沟通 29
第三章 企业外部沟通(一)公共关系策略 35
一、公共关系的定义与特征 35
二、公共关系的工作程序 39
三、外部公共关系的处理 57
四、企业公共关系技巧 65
第四章 企业外部沟通(二)CI策略 81
一、沟通良策——CI系统 81
二、三足鼎立——CI系统的组成 84
三、CIS策划 86
四、CI的设计 104
五、CI决策 125
第五章 企业内部沟通:倾听与对话 207
一、内部沟通是员工的需要 207
二、内部沟通的策略:倾听与对话 209
三、内部沟通的技巧 212
第六章 会议管理技巧 221
一、会议的沟通功能——开会要领 221
二、如何主持销售会议 230
第七章 商务谈判技巧 239
一、商务谈判过程 239
二、谈判目标的选择 244
三、商务谈判的准备 248
四、商务谈判的艺术 264
五、商务谈判的策略 272
六、商务谈判的技巧 278