中国外包企业升级机制及经济效应研究

第一章 绪论 1

第一节 选题背景及研究意义 1

一 研究背景 1

二 研究意义 5

第二节 相关概念界定 6

一 国际外包 6

二 企业升级 7

第三节 研究内容及研究方法 9

一 研究内容 9

二 研究方法 11

三 技术路线 11

第二章 相关理论及实证研究回顾 13

第一节 国际外包研究 13

一 国际外包的动机 14

二 国际外包与技术进步的关系 15

三 国际外包体系下的知识溢出效应和学习过程 16

四 国际外包对劳动力市场就业和工资的影响 17

五 国际外包对劳动生产率的影响 22

第二节 企业升级研究 24

一 企业竞争力 24

二 技术进步与企业升级 25

第三节 外包企业升级研究 27

一 外包企业升级的动力机制 27

二 外包企业升级模式及路径选择 28

三 全球价值链治理与外包企业升级 31

四 生命周期与外包企业升级 33

第三章 国际外包体系与中国外包企业发展 39

第一节 国际外包体系发展动因 39

一 国际贸易成本下降 39

二 电子行业技术进步的影响 41

三 国际上的贸易自由化改革 42

四 各国的贸易政策 43

第二节 国际外包体系的特点 45

一 国际外包体系下的分工与交易特征 45

二 国际外包模式的产业组织特征 46

三 国际外包体系下的知识溢出 47

第三节 中国外包企业发展 50

一 中国制造企业参与国际分工概况 50

二 中国外包企业发展历程 56

第四章 中国外包企业升级测度研究 60

第一节 基于不同统计数据的外包规模测度方法 60

一 采用海关贸易数据 60

二 采用投入产出表 61

第二节 中国外包规模测度 62

一 基于加工贸易数据的外包规模测度 62

二 基于中间产品贸易数据的外包规模 71

第三节 中国外包企业升级测度 82

一 基于加工贸易数据的外包企业升级测度 82

二 基于投入产出数据的外包企业升级测度 92

三 中国外包企业绩效测度 100

第五章 中国外包企业升级机制及路径研究 107

第一节 发展中国家外包企业技术升级机制 107

一 低技术复杂程度中间品外包与企业技术升级 108

二 高技术复杂程度中间品外包与企业技术升级 111

第二节 发展中国家外包企业劳动升级机制 115

一 模型假设和价值链分割 116

二 发展中国家劳动需求变化与劳动升级 120

第三节 发展中国家外包企业生产率升级机制 121

一 封闭条件下的企业均衡 121

二 国际外包体系下的发展中国家企业均衡 122

第四节 发展中国家外包企业升级路径 125

一 开拓国内市场 126

二 产品/产业链升级 127

三 建立自主品牌 128

四 向服务型制造转变 129

五 整合产业链构建“网资源” 131

第五节 富士康集团升级的案例研究 132

一 富士康集团简介 132

二 集团事业群构成 134

三 集团不同时期的升级模式 137

第六章 中国外包企业升级的实证检验 147

第一节 外包企业技术效应模型及估计 147

一 模型设定及变量选取 147

二 基于技术复杂度的行业划分 152

三 模型检验 156

第二节 外包企业就业效应模型及估计 164

一 外包就业效应的理论框架 164

二 模型构建及变量选取 165

三 模型检验 167

附表 172

参考文献 194