再塑干部人才之策

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一、用人之道的正与邪 1

二、天下兴衰命系人才 9

三、德才兼备标准不可替代 19

四、“四化”方针和它的贡献 29

五、人才来自五湖四海 43

六、浪费人才是罪过 55

七、勿用小人 65

八、论资排辈与打破论资排辈说 77

九、“老中青”相结合是科学的结论 87

十、“赛场竞马”机制 97

十一、民主竞选是可供选择的形式 109

十二、面向社会的公考录选 121

十三、扬长避短用人所长 131

十四、用人之要在于放手和督导 143

十五、激励重精神处罚严执纪 153

十六、严管重教教为本 163

十七、约束权力的越位和滥用 187

十八、“法治”和“心治”相统一 207