- 作 者：张碧雄，柳博主编
- 出 版 社：广州：华南理工大学出版社
- 出版年份：2003
- ISBN：7562320004
- 标注页数：323 页
- PDF页数：332 页
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第一章 人力资源管理概述 1
第一节 人力资源管理的概念和研究对象 1
第二节 人力资源管理的职能和基本原理 5
第三节 人力资源管理的特征和发展趋势 7
复习思考题 10
第二章 企业组织机构设置 11
第一节 企业组织机构设置的原则 11
第二节 企业组织机构的形式 17
第三节 创建优秀组织环境 26
复习思考题 30
第三章 工作岗位研究 31
第一节 岗位调查与分析 31
第二节 岗位评价 47
第三节 岗位分类 50
复习思考题 52
第一节 概述 53
第四章 人力资源规划 53
第二节 人力资源需求预测 59
第三节 人力资源供给预测 64
第四节 人力资源供需综合平衡 69
复习思考题 72
第五章 招聘与配置 74
第一节 员工的招聘 74
第二节 人力资源的配置分析 82
第三节 招聘程序和策略 85
第四节 招聘的实施 89
复习思考题 113
第六章 培训管理 114
第一节 培训的目的 114
第二节 建立培训制度 117
第三节 培训需求与计划 120
第四节 培训的类别与方法 125
第五节 培训效果评估 132
第六节 员工职业生涯管理 139
复习思考题 149
第七章 绩效管理 150
第一节 概述 150
第二节 绩效管理的程序 154
第三节 设计绩效考评体系 175
第四节 绩效评估的实施 183
复习思考题 201
第八章 薪酬福利管理 202
第一节 概述 202
第二节 薪酬管理 205
第三节 常见的企业工资制度 213
第四节 奖金与津贴 225
第五节 福利 233
第六节 特殊条件下工资的支付 237
复习思考题 244
附录 主要薪酬工资制度介绍 244
第九章 社会保险与住房公积金 263
第一节 概述 263
第二节 社会保险管理 266
第三节 养老保险 268
第四节 医疗保险 273
第五节 工伤保险 276
第六节 失业保险 284
第七节 生育保险 287
第八节 住房公积金 288
复习思考题 292
第一节 概述 293
第十章 劳动关系 293
第二节 劳动关系的有关法律规定 297
第三节 劳动合同 300
第四节 劳动合同的订立、变更、解除和终止 306
第五节 违反劳动合同的责任 311
第六节 集体合同 313
第七节 劳动争议处理制度 315
复习思考题 322
参考文献 323