- 作 者：张安顺
- 出 版 社：北京：中国商业出版社
- 出版年份：1998
- ISBN：7504436666
- 标注页数：216 页
- PDF页数：223 页
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第一讲 职工民主管理概述 1
一、职工民主管理的概念 1
二、职工民主管理的重要性和必要性 2
三、我国职工民主管理的历史发展 7
四、职工民主管理的法律依据 11
五、职工民主管理的组织形式 14
第二讲 职工代表大会制度 17
一、职工代表大会的性质和作用 17
二、职工代表大会的任务 19
三、职工代表大会的职权 22
四、职工代表大会的组织制度 24
五、职工代表大会的议题和提案 28
六、筹备和召开职工代表大会的工作程序 30
七、职工代表大会与企业党组织、企业行政的关系 32
八、在社会主义市场经济条件下必须坚持和完善职工代表大会制度 33
第三讲 民主评议企业领导干部 36
一、职工代表大会民主评议企业领导干部的重要意义 36
二、民主评议干部的依据 38
三、民主评议的对象和指导思想 40
四、民主评议干部的主要内容和原则 41
五、民主评议干部的方法和步骤 43
六、民主评议干部的组织领导 45
七、民主评议干部中存在的问题及对策 46
第四讲 职工代表 49
一、职工代表的产生 49
二、职工代表的权利和义务 53
三、职工代表的主要活动方式 55
四、怎样发挥职工代表的作用 57
五、努力提高职工代表素质 59
第五讲 工会与职工民主管理 62
一、工会基本理论 62
二、工会在职工民主管理中的作用 69
第六讲 现代企业制度中的民主管理 75
一、现代企业制度简述 75
二、现代企业制度下的民主管理 85
第七讲 集体协商与集体合同制度 93
一、集体协商与集体合同的概念和特征 93
二、集体协商与签订集体合同应遵循的原则 95
三、集体协商的内容和步骤 96
四、集体合同的内容和签订程序 101
五、集体合同的履行和监督检查 108
六、违反集体合同的责任 110
第八讲 职工合法权益概述 112
一、劳动权 112
二、劳动报酬权 118
三、休息休假权 123
四、劳动安全卫生保护权 127
五、女职工和未成年工特殊保护权 129
六、接受职业培训的权利 131
七、社会保险和福利的权利 133
八、提请劳动争议处理的权利 135
第九讲 劳动争议处理 136
一、劳动争议概述 136
二、劳动争议调解委员会 142
三、劳动争议调解 145
附录 152
〔附录1〕中华人民共和国全民所有制工业企业法 152
〔附录2〕中华人民共和国工会法 163
〔附录3〕中华人民共和国劳动法 171
〔附录4〕全民所有制工业企业职工代表大会条例 187
〔附录5〕集体合同规定 193
〔附录6〕工会参加平等协商和签订集体合同试行办法 199
〔附录7〕全国总工会关于职工代表大会民主评议企业领导干部的实施意见 207
〔附录8〕国家经济体制改革委员会关于发展城市股份合作制企业的指导意见 212