- 作 者：王树春主编
- 出 版 社：北京：煤炭工业出版社
- 出版年份：2011
- ISBN：9787502037857
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第一章 概述 1
第一节 职业行为养成训练的内涵 1
第二节 职业行为养成训练是现代管理理论在煤矿管理中的实践 4
第三节 源起图强自立的范矿公司 7
第二章 职业行为养成训练内容及标准 12
第一节 训练内容 12
第二节 训练标准 17
第三节 范矿公司员工行为标准体系的构建 21
第三章 职业行为养成训练方法、路径 61
第一节 岗位作业行为训练方法、路径 61
第二节 职业基本行为养成训练方法、路径 83
第三节 团队行为训练方法、路径 95
第四节 推进员工职业行为养成训练工作应注意的几个问题 118
第四章 职业行为养成概述 122
第一节 职业行为养成重点 122
第二节 职业行为养成方法 127
第三节 职业行为养成应注意的问题 133
第五章 职业行为评价 136
第一节 评价原则 136
第二节 评价要素 137
第三节 评价标准 139
第四节 评价程序 143
第五节 评价模式 149
第六节 结果运用 157
第七节 后续管理 158
第六章 职业行为养成训练的支撑体系 160
第一节 组织领导 160
第二节 驱动运行 161
第三节 考核管理 162
第四节 薪酬激励 164
第五节 成果转化 167
第七章 职业行为养成训练的成效 169
附录 174
附录一 范矿公司选煤厂员工职业行为养成训练实例 174
附录二 范矿公司综采三队员工职业行为养成训练实例 178
附录三 范矿公司机采科员工职业行为养成训练实例 182
附录四 范矿公司开拓一区员工职业行为养成训练实例 185
附录五 范矿公司营运科员工职业行为养成训练实例 190
参考文献 195