点此搜书

我国文官体制之变革  政府再造的价值
  • 作 者:蔡良文著
  • 出 版 社:五南图书出版股份有限公司
  • 出版年份:2008
  • ISBN:9789571151786
  • 标注页数:330 页
  • PDF页数:340 页
  • 请阅读订购服务说明与试读!

文档类型

价格(积分)

购买连接

试读

PDF格式

11

立即购买

点击试读

订购服务说明

1、本站所有的书默认都是PDF格式,该格式图书只能阅读和打印,不能再次编辑。

2、除分上下册或者多册的情况下,一般PDF页数一定要大于标注页数才建议下单购买。【本资源340 ≥330页】

图书下载及付费说明

1、所有的电子图书为PDF格式,支持电脑、手机、平板等各类电子设备阅读;可以任意拷贝文件到不同的阅读设备里进行阅读。

2、电子图书在提交订单后一般半小时内处理完成,最晚48小时内处理完成。(非工作日购买会延迟)

3、所有的电子图书都是原书直接扫描方式制作而成。

第一章 绪论 1

第一节 文官体制改革背景与研究目的 2

第二节 研究方法与研究范围 10

第三节 文官体制变革相关理论与经验探述 13

第四节 本书研究系络流程与章节安排 31

第二章 文官考选政策的变革 39

第一节 考选制度与政策之流变 40

第二节 考选制度之职能变革 43

第三节 考选政策的公平性与多元化之权衡 48

第四节 政府再造对考选制度之影响分析论证 62

第三章 政府用人政策的变革 67

第一节 政府再造与人事政策之架构内涵 68

第二节 政府再造与公务人力体系之建构设计 74

第三节 高级文官与政务人员法制建构评估 90

第四节 政府再造对用人政策之冲击分析论证 101

第四章 俸给与福利政策的变革 109

第一节 俸给制度与绩效管理相关议题研析 110

第二节 公务人员福利制度之内涵研析 122

第三节 公务人员俸给与福利制度之检视评估 129

第四节 政府再造对俸给与福利政策之影响分析论证 133

第五章 绩效考核与淘汰机制的变革 141

第一节 绩效考核与淘汰机制之意涵研析 142

第二节 绩效考核与淘汰机制之建构策略 147

第三节 现行绩效考核制度的检视评估 159

第四节 政府再造对绩效考核与淘汰机制之影响分析论证 165

第六章 行政中立法制的发展 179

第一节 行政中立法制建立之背景 180

第二节 行政中立法制学理与理论架构 183

第三节 行政中立法制建制过程分析 196

第四节 政府再造对行政中立法制之影响分析论证 208

第七章 退休抚恤体制的变革 215

第一节 退抚体制相关学理及政策内涵分析 216

第二节 退抚体制之变革过程分析 223

第三节 退休所得合理化改革方案的推动过程分析 246

第四节 政府再造对退抚体制之影响分析论证 254

第八章 结论 261

第一节 本书研究重要发现 262

第二节 政府再造下文官体制变革之探讨 269

第三节 文官体制新发展方向 278

参考书目 287

附录一 公务人员基准法草案 303

附录二 政务人员法草案 313

附录三 公务人员行政中立法制定与审议版本对照表 321

购买PDF格式(11分)
返回顶部