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- 作 者:高良谋
- 出 版 社:北京:经济管理出版社
- 出版年份:2016
- ISBN:9787509642740
- 标注页数:114 页
- PDF页数:122 页
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本刊专稿 1
新常态下的中国特色行为科学研究&杨光 1
组织行为学研究 8
神经科学引发的组织学习和知识管理变革&李浩 周璐 8
组织政治知觉对员工帮助行为的影响:组织认同的中介作用&赵慧军 席燕平 王宏 19
从个体创造力到团队创造力:关系嵌入的调节作用研究&陈文婷 耿甜甜 27
团队自省与反馈寻求对研发者创造力的跨层次交互影响&李鲜苗 李霜 39
领导授权行为对知识型员工建言行为影响机制的研究&王慧 王萌萌 48
突发事件下的群体行为分析及调控策略研究&王浩 65
组织中的高质量关系:概念、影响与构建&马珂 田喜洲 72
人力资源管理研究 86
新员工工作角色认同对主观幸福感与工作绩效的影响研究&李云洁 王益明 86
后现代组织隐性知识管理:缘起、演进与展望&孙灵希 99
新常态下中小企业人力资源生态管理模式研究&田书芹 王东强 109