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像达·芬奇一样工作
  • 作 者:高鹏编著
  • 出 版 社:北京:京华出版社
  • 出版年份:2006
  • ISBN:7806009736
  • 标注页数:169 页
  • PDF页数:182 页
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前言 达·芬奇是卓越的工作人 1

第一章:把每份工作当作艺术品去完成 1

工作就是在做艺术品 2

达 芬奇工作的七个原则 6

第二章 你也能成为达 芬奇 17

到处都是“达 芬奇” 18

工作负责的“达 芬奇” 20

积极主动的“达 芬奇” 22

敢于推销自己的“达 芬奇” 24

工作热情的“达 芬奇” 26

具有专注精神的“达 芬奇” 28

你也能成为达 芬奇 31

重视并热爱你的工作 32

让积极主动成为你的标志 33

专注于你的工作 35

奉献你的激情 37

在创新中收获成功 39

第三章:Curiosit:提问激发潜能 41

天生“Curiosit”的达 芬奇 42

问题源于好奇心 44

非凡与平凡的区别 46

提问体现进取心 50

进取激发潜能 53

问题背后的问题 55

第四章:Dimostrazione用执行来论证 59

执行就是画好那只鸡蛋 60

如何有效的执行 62

检验你的执行力 64

善于执行可使你脱颖而出 66

现在已经不是大鱼吃小鱼了 68

时间管理法提高执行力 70

第五章:Sensazione:提高你的悟性 73

“天使”让达 芬奇名声大振 74

“悟性”不是从天堂上掉下来的 78

“悟性”培养八个关键 81

第六章:Sfumato:注重每个细节 87

注重细节才不会制造劣等品 88

对细节应无限热爱 90

细节就是凡事都有规定 92

重细节要深入观念之中 94

细节不谨必大败 95

细节成就执行力 97

做细关键要用心 99

第七章:Scienza:对结果追求完美 101

追求完美的杰作:《蒙娜 丽莎》 102

完美不是100%,而是120% 104

用最高的标准要求自己 106

高标准应该无处不在 109

增加工作的价值 112

第八章:Corporalitá:平衡时间和工作 115

不是时间不够 116

鹅卵石的故事 118

设立明确的目标 121

ABCDE法则 123

提高效能 125

第九章:Connessione:成功的基石是关系 127

达 芬奇是个交际家 128

人际关系至关重要 130

用心去建设人际关系 133

建设人际关系的四个关键 135

第十章:创新,达 芬奇的激情之源 141

让创新拥抱工作 142

有创新才会有激情 144

成功者大都是创新家 147

值得借鉴的创新精神 149

打破惯性思维 152

第十一章:用生命去创作 155

用生命来创作的人 156

一切源自于热爱 159

热爱来自认同 162

超越金钱去工作 163

快乐工作三法 164

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