中国人力资源服务业外包业态观察 2016-2017版

作者：庄志主编
出版社：苏州：苏州大学出版社
出版年份：2016
ISBN：9787567218192
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第一部分中国人力资源服务业现状综述 2

第一章人力资源服务业基本概念和市场格局 2

第二章人力资源行业现状 4

第一节产业规模 4

第二节产业新气象 5

第三章人力资源行业发展趋势 8

第二部分聚焦人力资源服务业外包 22

第四章外包的定义 22

第一节人力资源服务外包 22

第二节外包与派遣、正式工的区别 23

第五章为什么要外包 29

第一节外包的八大价值 29

第二节外包对员工的好处 35

第三节外包的风险 36

第六章企业如何导入外包 37

第一节哪些业务可以采取外包 37

第二节如何选择外包供应商 38

第三节外包导入流程 39

第四节管理外包的建议 40

第三部分各类外包案例 42

第七章制造业外包案例 42

第一节制造业及制造外包总述 42

第二节制造业人力资源外包案例 43

第三节制造业外包案例 69

第八章服务业外包案例 87

第一节服务业及服务业外包总述 87

第二节服务业人力资源外包案例 88

第三节服务业各类业务外包案例 106

第四部分外包的全球视野 140

第九章国外人力资源服务业的发展 140

第十章日本人力资源服务业的发展 149

第十一章中国人力资源服务业的发展 159

结束语 171