中国古代人才培养与选拨研究以明代科举官学为中心的考察

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第一章绪论 1

第二章明代官学、科举的建立与发展 24

第一节科举、国子监、地方官学的初创 24

第二节以学校科举为中心的人才选拔制度的确立 34

第三节科举、国子监、地方官学的系统化 55

第三章明代官学、科举的关系与功能 58

第一节明代官学与科举的关系 59

第二节明代官学与科举的社会功能 81

第四章明中后期对官学的破坏与改革 105

第一节对国子监的破坏 106

第二节国子监人才培养功能的衰败及其影响 120

第三节改革官学的措施 143

第五章明代官学、科举衰败的影响与原因 166

第一节官学与科举衰败的社会影响 166

第二节衰败的内因 178

第三节衰败的外因 203

附录一：明代国子监生科举中式情况考 221

附录二：洪武永乐年间监生入仕情况 230

附录三：嘉靖、万历朝北监监生构成情况表 234

附录四：纳粟生员入监情况 236

附录五：应天、顺天两府乡试录取监生、附学生情况 237

附录六：南京国子监藏书表 238

参考文献 241

中国古代人才培养与选拨研究 以明代科举官学为中心的考察