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- 作 者:(美)理查德·斯·蒂姆斯(Richard S. Deems)著;苏仲乐译注
- 出 版 社:西安:西安交通大学出版社
- 出版年份:2002
- ISBN:7560515053
- 标注页数:96 页
- PDF页数:106 页
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第一章 为什么人才的聘用事关公司的成败 1
第二章 你需要什么样的人才 10
第三章 招揽优秀人才的方略 25
第四章 准备面试的五个环节 36
第五章 面试:获得自己所需要的信息 49
第六章 避免与法律相抵触 63
第七章 胸有成竹地评估和选拔人才 69
第八章 如何应对意外的情况 78
第九章 留住优秀的人才 85