- 作 者：劳动和社会保障部组织编写；邱小平主编；汪志洪，吴道槐副主编
- 出 版 社：北京：中国劳动社会保障出版社
- 出版年份：2004
- ISBN：7504545465
- 标注页数：233 页
- PDF页数：248 页
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第一章 劳动关系概论 1
学习目标 1
第一节 劳动关系的概念和特征 2
第二节 劳动关系的建立和运行 8
第三节 新中国劳动关系的建立、变化和发展 18
第四节 调整劳动关系的法律制度 23
本章小结 36
思考题 38
第二章 劳动合同制度 39
学习目标 39
第一节 概述 40
第二节 劳动合同的订立与履行 45
第三节 劳动合同的变更、解除和终止 56
第四节 无效劳动合同 62
第五节 违反劳动合同的法律责任 63
第六节 非全日制用工劳动合同 67
第七节 劳动合同的管理 68
本章小结 75
思考题 78
第三章 集体协商与集体合同制度 79
学习目标 79
第一节 概述 80
第二节 集体协商制度 84
第三节 集体合同制度 88
本章小结 92
思考题 93
第四章 劳动争议处理制度 95
学习目标 95
第一节 劳动争议 96
第二节 劳动争议的产生与预防 101
第三节 劳动争议处理制度概述 108
第四节 我国劳动争议处理制度的历史沿革 115
本章小结 119
思考题 120
第五章 劳动争议处理 121
学习目标 121
第一节 劳动争议调解 122
第二节 劳动争议仲裁 125
第三节 劳动争议诉讼 139
第四节 集体合同争议处理 148
本章小结 154
思考题 154
第六章 三方协商机制 155
学习目标 155
第一节 三方协商机制概述 156
第二节 三方协商机制的主要内容 163
第三节 建立适合我国国情的三方协商机制 173
本章小结 180
思考题 181
第七章 劳动标准 183
学习目标 183
第一节 劳动标准及劳动标准体系概述 184
第二节 国际劳工标准 190
第三节 我国劳动标准现状及其发展 204
本章小结 232
思考题 233