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- 作 者:(美)罗布·克罗斯,安德鲁·帕克著
- 出 版 社:北京:商务印书馆
- 出版年份:2007
- ISBN:7100052416
- 标注页数:304 页
- PDF页数:327 页
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第一部分 工作在组织中究竟是怎样完成的 1
第一章 人际网络的潜在力量 3
第二章 实现无缝连接:寻找与整合人际网络的“分断部位” 23
第三章 从自在到自为:培养感应—反应的组织行为能力 47
第四章 赋能:激发组织能量 73
第二部分 怎样管理人际网络 101
第五章 寻找症结:网络成员如何影响人际网络 103
第六章 关系建设:人际网络的启动、发展与维护 135
第七章 突破模式桎梏:改造组织背景,支持人际网络 163
第八章 发展中的组织网络——前瞻与挑战 191
附录A 人际网络分析实施与诠释 211
附录B 促进人际网络连通的若干方法 247
注释 275
参考文献 291
作者简介 303