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学术锦标赛制下大学青年教师的制度认同与行动选择
  • 作 者:陈先哲著
  • 出 版 社:广州:广东人民出版社
  • 出版年份:2017
  • ISBN:9787218115535
  • 标注页数:235 页
  • PDF页数:260 页
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绪论 1

(一)研究缘起 1

(二)文献综述 4

(三)问题聚焦 17

(四)研究目标与框架设计 28

(五)概念界定 29

一、理论基础与分析框架 32

(一)新制度主义分析路径的划分与局限 33

(二)新制度主义分析框架的借鉴与修正 38

(三)制度供给—认同认同—行动选择:一个综合分析框架的提出 48

二、研究方法与研究过程 63

(一)研究方法 63

(二)研究抽样 69

(三)资料收集 71

(四)资料分析 74

(五)报告写作 75

(六)研究效度 77

(七)研究伦理 80

三、困扰灵魂的卓越:一所研究型大学青年教师的案例 82

(一)Z大学术制度供给 85

(二)Z大青年教师学术制度认同 92

(三)Z大青年教师学术行动选择 101

(四)尾声 108

四、奖励的惩罚:一所教学研究型大学青年教师的案例 112

(一)H大学术制度供给 116

(二)H大青年教师学术制度认同 122

(三)H大青年教师学术行动选择 134

(四)尾声 141

五、“被平庸”的“第三世界”:一所教学型大学青年教师的案例 143

(一)F学院学术制度供给 145

(二)F学院青年教师学术制度认同 149

(三)F学院青年教师学术行动选择 157

(四)尾声 162

六、讨论与反思 165

(一)学术制度供给:大学组织的合法机制与现实考量 166

(二)学术制度认同:大学青年教师的利益与信念 172

(三)学术行动选择:个体行动的背后逻辑 176

(四)利益捆绑:学术锦标赛制驱动学术发展的奥秘 179

(五)激励扭曲:学术锦标赛制的深层危机 183

(六)理论框架检思:综合分析框架的意义与不足 187

(七)研究方法检思:案例研究的贡献与局限 192

七、结论与展望 201

(一)研究结论 201

(二)研究展望 204

(三)结语 206

参考文献 209

后记 225

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