
- 作 者:课思课程中心编著
- 出 版 社:北京:中国劳动社会保障出版社
- 出版年份:2015
- ISBN:9787516715222
- 标注页数:182 页
- PDF页数:189 页
请阅读订购服务说明与试读!
订购服务说明
1、本站所有的书默认都是PDF格式,该格式图书只能阅读和打印,不能再次编辑。
2、除分上下册或者多册的情况下,一般PDF页数一定要大于标注页数才建议下单购买。【本资源189 ≥182页】
图书下载及付费说明
1、所有的电子图书为PDF格式,支持电脑、手机、平板等各类电子设备阅读;可以任意拷贝文件到不同的阅读设备里进行阅读。
2、电子图书在提交订单后一般半小时内处理完成,最晚48小时内处理完成。(非工作日购买会延迟)
3、所有的电子图书都是原书直接扫描方式制作而成。
第1章 口头沟通 1
1.1 积极引导 3
1.2 适时停顿 6
1.3 关键重复 9
1.4 巧妙试探 12
1.5 精彩演讲 15
1.6 要点提示 18
第2章 非口头沟通 21
2.1 商务信函 23
2.2 书面谈判 26
2.3 书面报告 29
2.4 即时通讯 32
2.5 电子邮件 35
2.6 其他方式 38
第3章 单向沟通 41
3.1 态度友善 43
3.2 快速陈述 46
3.3 表达准确 49
3.4 传递情感 52
3.5 积极倾听 55
3.6 主动接受 58
第4章 双向沟通 61
4.1 互相尊重 63
4.2 积极反馈 66
4.3 协商讨论 69
4.4 换位思考 72
4.5 处理异议 75
4.6 彼此认同 78
第5章 上行沟通 81
5.1 主动沟通 83
5.2 尊重权威 86
5.3 适时汇报 89
5.4 巧妙进谏 92
5.5 谨慎回答 95
5.6 承认错误 98
第6章 下行沟通 101
6.1 恩威并用 103
6.2 明确表意 106
6.3 及时确认 109
6.4 巧妙批评 112
6.5 安抚情绪 115
6.6 避免冲突 118
第7章 平行沟通 121
7.1 平等对待 123
7.2 容忍差异 126
7.3 适度赞美 129
7.4 寻求协作 133
7.5 主动让利 136
7.6 消除误解 139
第8章 客户沟通 143
8.1 激发需求 145
8.2 提出建议 148
8.3 巧妙提问 151
8.4 借助资料 154
8.5 消除疑虑 157
8.6 适度威胁 160
第9章 团队沟通 163
9.1 疏通渠道 165
9.2 保持信任 168
9.3 求同存异 171
9.4 适度反对 174
9.5 适当妥协 177
9.6 取得共识 180