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人力资源实用文本
  • 作 者:严伟编著
  • 出 版 社:沈阳:东北财经大学出版社
  • 出版年份:2008
  • ISBN:9787811223941
  • 标注页数:307 页
  • PDF页数:315 页
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第1章 人力资源规划文本 1

学习目标 1

人力资源规划文本的制作原理与技术 1

人力资源规划表格文本 9

人力资源规划制度文本 17

知识掌握与应用 27

第2章 组织结构设计与工作分析文本 28

学习目标 28

组织结构设计与工作分析概述 28

组织结构设计示范文本 33

工作分析示范文本 42

知识掌握与应用 59

第3章 员工招聘与录用文本 60

学习目标 60

员工招聘原理及技巧 60

员工招聘与选拔示范文本 66

知识掌握与应用 79

第4章 培训管理文本 80

学习目标 80

员工培训管理文本的制作原理 80

培训管理示范文本 90

知识掌握与应用 108

第5章 绩效管理文本 109

学习目标 109

员工绩效管理文本的制作原理 109

绩效考核标准示范文本 112

员工绩效考核技术示范文本 118

员工绩效管理制度及表格文本 137

知识掌握与应用 161

第6章 薪酬管理文本 162

学习目标 162

员工薪酬管理文本制作原理 162

员工薪酬管理制度文本分类 163

员工薪酬管理常用表单 190

知识掌握与应用 205

第7章 激励管理文本 206

学习目标 206

员工参与管理示范文本 206

员工奖惩制度示范文本 224

知识掌握与应用 234

第8章 人事变动管理文本 235

学习目标 235

人事变动管理文本的制作原理 235

人事变动管理实用文本的分类 238

知识掌握与应用 253

第9章 劳动关系管理文本 254

学习目标 254

劳动关系管理文本的制作原理及分类 254

劳动合同示范文本 259

内部劳动规则示范文本 269

知识掌握与应用 283

第10章 人事档案管理文本 284

学习目标 284

人事档案管理文本的制作原理 284

人事档案管理示范文本 290

知识掌握与应用 305

主要参考文献 307

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