- 作 者：卢华威等主编；国际财务管理师资格考试中国指导教材编写组编著
- 出 版 社：北京：中国财政经济出版社
- 出版年份：2005
- ISBN：7500573251
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第一章 微观经济学 1
第一节 基本理论 1
第二节 需求曲线分析 6
第三节 供给曲线分析 17
第四节 供给和需求的相互作用 19
第五节 生产、成本与收益 22
第六节 市场结构 40
第七节 生产要素的定价和配置 56
第八节 其他微观经济学问题 64
第九节 微观经济学的最新进展 71
第二章 宏观经济学 76
第一节 宏观经济核算体系 78
第二节 国民收入的决定与变动 84
第三节 总需求与总供给 97
第四节 财政政策、国际贸易与国民产出决定 112
第五节 货币、利率和货币政策 120
第六节 通货膨胀与失业 139
第七节 经济增长与经济周期 151
第三章 国际经济学 171
第一节 国际经济学概述 171
第二节 国际贸易纯理论 176
第三节 国际贸易的现代与当代理论 189
第四节 国际贸易政策分析 198
第五节 国际收支分析 211
第六节 汇率决定的一般理论 217
第七节 要素的国际流动 224
第八节 宏观经济的内外均衡 233
第九节 国际经济趋势与国际经济秩序分析 240
第四章 组织和管理理论 246
第一节 古典管理理论的演进 247
第二节 行为科学管理理论 255
第三节 领导理论 267
第四节 决策 277
第五节 经理的角色 281
第六节 计划管理 284
第七节 组织结构 286
第八节 职业设计 301
第九节 团队管理 306
第十节 人力资源管理实践 315
第五章 沟通 328
第一节 概述 328
第二节 沟通的作用 330
第三节 沟通程序模型 333
第四节 有效人际沟通的障碍 335
第五节 提高沟通的质量 344
第六节 组织沟通 352
第七节 沟通媒介 357
第八节 内部直接沟通 362
第九节 外部直接沟通——公共关系管理 369