- 作 者：刘堃闿译
- 出 版 社：北京：劳动人事出版社
- 出版年份：1985
- ISBN：7238·0074
- 标注页数：222 页
- PDF页数：231 页
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前言 1
甲.绪论：选材综述 3
一、教育与培训是互相依存的事业 3
二、长期或毕生教育与培训 7
三、培训费用与资金筹措 8
四、培训与就业 9
五、综合解决办法 11
六、国际上关于教育与培训问题的安排 11
七、未来的展望 12
一、法国 14
（一）教育与培训体制改革的几个主要里程碑 14
乙.选材摘要 14
（二）职业培训工作的评价、回顾和建议 25
（三）培训与就业的关系 31
（四）继续培训的经济效益和资金来源 39
（五）妇女的培训 42
（六）青年的培训 43
（七）企业内培训 47
二、德意志联邦共和国 51
（一）培训体制改革以“双轨制”为基础 51
（二）教育培训政策 61
（三）计划与建议 64
（四）按计划采取行动 71
（五）关于教育与培训体制改革的讨论 76
（六）基础职业培训 82
（七）培训资金问题 86
（八）培训与就业 90
三、英国 95
（一）全国性培训体制的组织结构 95
（二）综合的人力开发途径 102
（三）把重点放在青年方面 116
（四）教育与培训的类型 123
丙.书刊介绍 131
一、法国 131
（一）法令规章 131
（二）其它文件 139
二、德意志联邦共和国 155
（一）法令规章 155
（二）其它文件 159
三、英国 177
（一）法令规章 177
（二）其它文件 178
四、国际组织发表的文件 199
附录 209
一、国际劳工会议公约第140号 209
二、国际劳工会议建议第148号 214
三、国际劳工会议公约第142号 219