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劳动力市场的效率工资模型
  • 作 者:乔治·A.阿克洛夫(George A.Akerlof),珍妮特·L.耶伦(Janet L.Yellen)编著
  • 出 版 社:北京:中国人民大学出版社
  • 出版年份:2019
  • ISBN:9787300265384
  • 标注页数:321 页
  • PDF页数:330 页
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引论&乔治·A.阿克洛夫 和珍妮特·L.耶伦 1

欠发达人口稠密地区的非充分就业理论&哈维·莱宾斯坦 38

关于黏性工资的另一种可能解释&罗伯特·索洛 65

作为工人惩戒手段的均衡失业&卡尔·夏皮罗 和约瑟夫·斯蒂格利茨 72

作为委托-代理均衡的非自愿失业&詹姆斯·E.福斯特和小亨利·Y.万 102

可部分视为礼物交换的劳动合同&乔治·A.阿克洛夫 125

关于自然失业率的一个模型&史蒂文·C.萨洛普 170

非刚性工资下劳动力市场上的排队找工作和下岗&安德鲁·魏斯 195

科层制、能力与收入分布&吉列尔莫·A.卡尔沃和斯坦尼斯劳·威利兹 216

激励、生产力与劳动合同&爱德华·P.拉齐尔和罗伯特·L.摩尔 249

工作激励、科层与内部劳动力市场&詹姆斯·M.马尔科森 281

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