成为人力资源管理师

作者：张爱娜，张婕编著
出版社：天津：天津大学出版社
出版年份：2018
ISBN：9787561862001
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模块一人力资源规划 1

任务一企业组织信息的采集与处理 3

任务二企业劳动定额管理 6

任务三工作岗位调查 11

任务四企业员工与工时统计 17

任务五人力资源费用预算与核算 22

模块二招聘专员实务 28

任务一收集招聘需求信息 31

任务二选择招聘渠道 32

任务三发布招聘信息 37

任务四人员甄选与录用 44

任务五招聘活动评估 66

模块三培训专员实务 75

任务一培训需求分析 77

任务二制订培训计划 84

任务三培训组织实施 93

任务四培训效果评估 106

任务五员工培训系统设计 111

模块四绩效专员实务 118

任务一设计绩效管理系统 121

任务二制订绩效计划 134

任务三组织绩效考评 137

任务四绩效反馈与改进 144

模块五薪酬专员实务 154

任务一企业薪酬管理认知 156

任务二采集企业薪酬信息 160

任务三员工工资的统计分析 166

任务四员工福利管理 177

模块六员工关系专员实务 184

任务一劳动合同的订立和履行 187

任务二劳动合同的变更、解除和终止 197

任务三劳动安全卫生管理 206

附录一中华人民共和国劳动法 215

附录二中华人民共和国劳动合同法 224

参考文献 235