- 作 者：宋克勤著
- 出 版 社：北京：首都经济贸易大学出版社
- 出版年份：2018
- ISBN：9787563827725
- 标注页数：398 页
- PDF页数：409 页
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第一章 管理学导论 1
第一节 管理 3
第二节 管理者 11
第三节 管理学 24
第二章 管理思想的演变 37
第一节 早期管理思想 39
第二节 古典管理理论 50
第三节 人际关系学说 60
第四节 现代管理理论 64
第三章 组织形态 75
第一节 组织 77
第二节 企业与公司 85
第三节 现代企业制度 94
第四章 组织环境 112
第一节 组织的内外环境 113
第二节 企业论理与社会责任 125
第三节 全球环境 136
第五章 组织文化 154
第一节 组织文化概论 155
第二节 组织文化的层次结构和内容 167
第三节 组织文化建设 173
第六章 计划职能 185
第一节 计划职能概述 187
第二节 计划工作的程序 192
第三节 决策 196
第四节 有效地制定计划 213
第七章 组织职能 224
第一节 组织职能概述 228
第二节 组织结构的类型 239
第三节 组织变革 247
第八章 领导职能 262
第一节 领导职能概述 263
第二节 领导理论 267
第三节 激励 277
第四节 沟通 290
第九章 控制职能 309
第一节 控制概述 311
第三节 控制的类型和对象 318
第三节 控制的技术和方法 323
第十章 管理创新 337
第一节 管理环境的新变化 339
第二节 管理创新的条件和过程 349
第三节 组织创新 353
第四节 领导创新 368
第五节 有关管理创新的当代议题 381
参考文献 398