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- 作 者:乐道,子凡著
- 出 版 社:武汉:武汉大学出版社
- 出版年份:2009
- ISBN:9787307069633
- 标注页数:63 页
- PDF页数:66 页
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什么是薪酬? 6
我的工资标准是多少? 9
试用期什么样的工资待遇比较合适? 14
工资标准会影响到员工哪些权益? 16
单位可以随意调整我的工资标准吗? 21
什么是收入构成? 23
哪些项目应从工资中扣除? 25
工资应如何发放? 27
非全日制员工的工资怎么发放? 31
什么是年薪制? 33
如何认识工资中的变动部分? 36
如何面对分段发放的绩效工资? 39
什么是最低工资? 42
日工资和小时工资怎么计算? 44
单位安排员工下岗待工时,工资收入如何? 46
可以在两家公司拿工资吗? 47
过失性(赔偿性)扣款,能扣多少? 49
员工如何获得加班工资? 50
员工产假期间的工资如何发放? 55
年假期间的工资应该怎么计算? 56
企业帮我避税,会有哪些影响? 58
关于薪酬问题容易产生哪些争议? 59