21世纪的管理人才

文档类型

价格(积分)

购买连接

试读

PDF格式

1、本站所有的书默认都是PDF格式，该格式图书只能阅读和打印，不能再次编辑。

2、除分上下册或者多册的情况下，一般PDF页数一定要大于标注页数才建议下单购买。【本资源264 ≥257页】

1、所有的电子图书为PDF格式，支持电脑、手机、平板等各类电子设备阅读；可以任意拷贝文件到不同的阅读设备里进行阅读。

2、电子图书在提交订单后一般半小时内处理完成,最晚48小时内处理完成。(非工作日购买会延迟)

3、所有的电子图书都是原书直接扫描方式制作而成。

前言页 1

21世纪的管理人才 1

90年代的企业和经理 18

超级经理 44

创造性经理的素质 63

领导者应该做什么 71

总经理的基本功 76

有效的领导 85

给经理的忠告 102

创业者的误区 127

看不见的竞争者 135

新十诫 143

走在钢丝上的女经理？ 148

图于未然治于未然——开创企业必须审视神秘的未来 155

战略联盟 164

点纸成金 171

信息、专家：无价之宝——未来的组织形式 178

如何正确对待停滞状态 185

你重视“无形资产”吗？ 196

使每个人都成为英雄 201

正职与副职关系的自我调适 209

在职责与友情之间——经理如何与下级保持私交 218

怎样保持旺盛的工作精力 223

学会按轻重缓急办事的艺术 226

掌握你最珍贵的资源——叫时间 229

象卡拉扬指挥乐队那样——主持会议的技巧 240

30秒表达法 245