人员素质测评 第2版

人员素质测评理论与方法

本书的内容主要包括人员素质测评概述、人员素质测评的历史与发展、人员素质测评的理论基础、人员素质测评指标体系的设计、履历分析、笔试测评、面试测评、心理测验、评价中心技术、人员素质测评的组织与实...

人员素质与能力测评

书共11章。大体分为理论（第1－3章）和技能（第4－11章）两个部分。紧密围绕着人员素质测评是什么，测什么，怎么测，怎么用等四个问题展开。具体包括：人员素质测评概述、人员素质测评的理论基础、人员素质测评指标标......

教育部经济管理类主干课程教材 人力资源管理系列 人员素质测评

本书简明系统地介绍了人员素质测评的基本概念、理论、方法和技术，并通过大量的表格、问卷、量表及实例分析了如何将理论和技术应用于企业的人力资源管理实践。非常适合用作人力资源管理及其他管理类专业教材...

决胜中层 企业中层管理人员能力素质模型

中层管理人员的能力，是有效实施管理必须具备的核心能力。本书从战略思考能力、分析判断能力、计划执行能力、客户导向思维、专业技术能力、业务谈判能力、沟通过影响能力、合作能力等10个方面，详细阐释了中层...

立德树人 全面实施素质教育 大学生素质教育研究与实践

公共素质教育“十二五”规划教材 大学生心理健康教育与心理素质训练

素质教育在美国系列 素质教育在美国 3 玩的教育

很多父母都忽视了“玩”对于孩子成长的重要性，片面地认为孩子不能贪玩。在本书中，作者介绍了美国的玩的教育，并结合生动的案例带领家长走出教育的误区：“玩”在孩子生长发育过程中具有重要的作用，并给家长提出了...

创业基础 创业素质与资源整合

素质教育在美国系列 素质教育在美国 5 走出家庭教育的误区

本选题为“素质教育在美国系列”之五，侧重探讨中国式家教问题，针对如何提高父母素质，如何尊重孩子的独立意识，培养孩子的想象力、创造力等提出中肯的忠告和建议。作者既是一个严谨的教育学家，又是一个坦诚的父亲...