信任与统治

本书通过时间上和空间上的广泛比较，对信任网络的成员如何躲避政权、向政权妥协、或寻求与政权建立联系进行了考察，并对其行为的过程和后果进行了阐释。统治者对不同信任网络采用的不同整合形式，亦分别衍生了极...

走出外遇风暴 如何重建信任与亲密

统治与岁入

本书为“公共预算经典与前沿译丛”之一。本书通过考察西方主要国家统治与国家岁入生产的历史，论证了如下假定：统治者使岁入增长最大化的目标，受到如下因素的约束：相对议价能力、交易费用和贴现率。本书基于各国...

会计与金融的道德问题 信任、责任和控制

本书为“会计职业道德丛书”之一，是一本讨论会计与金融的道德问题的论文集。本书的编者匠心独运，以敏锐的眼光捕捉到对金融市场至关重要，对会计职业至关重要，但长期又为人们所忽视的一个问题，即会计与金融的道德...

基层政治信任与社区自治组织的成长 遥远的草根民主

政治信任近年来日益成为各学科领域关注和研究的重要课题。它反映了一个国家（或地方）的政府及其行为在多大程度上得到了一般民众的认可，从而体现了政府执政的合法性。...

信任、交易成本与企业绩效 来自中国上市公司的经验证据

本书原为作者的博士论文，主要在信任、交易成本相关理论的既有研究成果基础上，描述中国企业间信任建立的主要基础，并对建立在各种基础上的信任对企业经济活动的影响进行检验，揭示中国企业间信任结构现状，深化企业...

服务失败情况下的消费者不满意、信任与转换关系研究

本书从研究选择银行与餐馆两个服务行业，采取半实验方法对理论框架进行实证检验。数据分析过程则主要采用了结构方程模型（SEM）和方差分析（ANOVA）方法。经过实证检验，研究结果比较清楚地解答了研究问题，从理论和实.....

团队信任·团队互动行为与团队创新 传统面对面团队与虚拟团队的比较研究

本书从团队层面探讨团队信任、团队互动及团队创新的关系，同时比较其在传统面对面团队与虚拟团队中的差异，在揭示团队运作机理的同时，希冀能解决团队实践者面临传统面对面团队与虚拟团队选择时的困惑，同时在团队...

信任重于财富

本书从信任现状、纵向信任包括下级对上级、横向信任包括同事及朋友、重建信任、理智的信任等几个方面出发，并提出具体方法。

信任 电子商务的基石 C2C电子商务市场信任机制分析

信任问题在电子商务发展中起着至关重要的作用。本书主要研究电子商务信任问题，内容涉及社会心理学、信息技术学、经济学、管理学、社会学等多个学科。从第一、二、三方的信息来源分析C2C电子商务网站中的三...