中国社会文化环境与企业技术创新绩效关系研究 【经济】

本书提出的核心命题是：与西方发达国家相比，我国企业的技术创新绩效偏低，这可能与我国的社会文化环境有关。我国的社会文化环境中缺少促进企业家精神发挥的因素，而企业家精神是企业技术创新的决定因素。...

劳资关系治理与工会绩效 基于中国私营企业研究 【经济】

本书采用了文献研究、理论研究、实证研究的方法，尤其是加强了定量研究。在分析了私营企业工会对维护和提高企业工人权益的影响及作用、私营企业工会对私营企业经营管理的促进作用的基础上，提出了针对私营企业...

卖空机制与中国证券市场运行绩效研究 【经济】

本书灵活利用中国内地、台湾和香港等地金融市场的数据，运用多种理论、计量经济学模型和比较研究法，研究卖空机制对证券市场运行绩效的影响。同时将证券市场的收益分布状况和波动的不对称性相结合，实证研究二者...

数字政府 技术与公共领域绩效 【政治法律】

互联网与信息技术的发展对公共部门产生了前所未有的深刻影响。本书详尽地分析了新技术如何通过改进政府对外界的反应和拓宽公众获取信息渠道，使政府绩效、决策程序和民主本身发生重大变化。该书运用案例分析...

辽宁老工业基地振兴绩效与战略升级 【经济】

本书是国家软科学计划重大项目“辽宁老工业基地振兴五年绩效评价与战略升级路径研究”（2008GXS1D031）的研究成果。本书对老工业基地振兴基本理论进行了系统阐述，从历史发展、区域比较和目标实现三个维度对老工...

财政分权、区域金融发展与中国经济增长绩效 【经济】

本书在转型经济背景下考察中国区域金融发展与经济增长之间的关系，并深入考察转型经济中最重要的制度设计之一——财政分权制度对中国区域金融发展及其增长绩效所产生的影响。在界定财政分权背景下区域金融发...

财政支出、经济结构与预算绩效评价 【经济】

在本书中，我们构建预算支出绩效评价指标体系的总体思路是：结合财政资金的特点，从我国开展预算支出绩效评价的实际情况出发，坚持整体与局部相统一、宏观与微观相统一、通用与专业相统一的三项基本原则，根据政府使...

绩效与薪酬管理全案 【经济】

本书分为上、下两篇：上篇主要介绍绩效管理的内容，包括绩效管理体系、关键绩效指标、平衡计分卡、员工绩效考核的应用、绩效管理体系实施；下篇主要介绍薪酬管理的内容，包括薪酬战略管理、薪酬体系设计、薪酬结构...

高等职业教育课程开发与实施技术 【文化科学教育体育】

中国电信业创新型企业建设与创新绩效评估 【经济】

中国电信业创新型企业建设内涵与必要性分析、中国电信业的创新背景与目标、效率与全要素生产率、基于效率的创新绩效评价体系的构建、中国电信业和中国移动创新能力评价实证分析、中国电信业创新型企业建设...