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大学内部重点建设 对一种大学组织行为的研究
李卫东著2016 年出版272 页ISBN：9787567010192本论文通过研究大学的一项具体的组织行为，关注大学组织的结构和激励机制以及由此产生的组织行为。通过对一种具有典型意义的大学组织行为的解析，归纳、总结出了影响大学组织行为的因素，提出了大学组织行为学的...
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中国背景下企业员工的强制性组织公民行为研究 结构、测量、动因与结果
赵红丹，彭正龙著2017 年出版237 页ISBN：9787560869667本书在系统整合组织公民行为和强制性组织公民行为等相关理论和已有成果的基础上，探讨了中国背景下企业员工强制性组织公民行为的内涵、结构和测量，并进一步研究了强制性组织公民行为的动因与结果。本书适合管...
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国际海事组织海员行为示范 预防海盗和武装抢劫的措施 3.23
国际海事组织2016 年出版235 页ISBN：9787563233311本书为国家出版基金项目“国际海事组织海员行为示范”之一，根据国际海事组织海员行为示范课程MODEL COURSE 3.23翻译而成。自《1978年海员培训、发证和值班国际公约修正案》通过之后，国际海事组织开发了一套...
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个人 文化匹配、群体态度与组织行为
管延军著2013 年出版188 页ISBN：9787509743706“文化”在社会科学的各个研究领域都得到了广泛的关注。在心理学、组织行为学以及职业开发与管理领域，关于文化差异、个人-文化匹配性的研究方兴未艾。在心理学领域，学者们提出了解释文化作用机制的文化价值...
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大学组织在自主招生政策执行中的机会主义行为研究
杨聚鹏著2015 年出版215 页ISBN：9787561383087本书以大学自主招生政策为例，以理性选择制度主义为研究视角，运用文献分析法、访谈法、案例分析等质性类研究工具对大学组织政策执行中机会主义行为的本质与表现、机会主义行为产生的根源、机会主义行为的选择...
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农民专业合作经济组织成员意愿与行为分析
刘宇翔著2011 年出版208 页ISBN：9787564505677本书将农民作为研究的第一视角，将社会学和心理学的研究方法引入农民专业合作经济组织的研究从农民专业合作经济组织中“人的因素”作为切入点，以计划行为理论为框架分析农民对合作的态度和意见，以作者在芬兰和...
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员工创造力 员工-组织关系与领导行为的影响机制研究
郭桂梅著2011 年出版234 页ISBN：9787500499435本书针对当前世界范围企业巨大的管理变革及中国企业多样化的员工—组织关系模式及由此引发的领导行为有效性日显重要的现实展开研究，提出了一个反映员工—组织关系、领导行为与员工创造力之间关系的理论模型...
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虚拟社区组织公民行为 概念、形成与影响
张大钟著2015 年出版248 页ISBN：9787567117303本书从虚拟社区的实践出发，以游戏公会为研究案例，通过对传统组织公民行为研究的回顾与总结，力图从理论和实践上解决以下几个学界和社会治理中关注的问题。第一，虚拟社区组织公民行为的特征与五维度构成模型。第...
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国际海事组织海员行为示范 海洋环境意识（1.38）
国际海事组织2016 年出版119 页ISBN：7563234004本书为国家出版基金项目“国际海事组织海员行为示范”之一，根据国际海事组织海员行为示范课程MODELCOURSE 1.38翻译而成，共8大部分，分别为前言；介绍；A部分：课程框架包括范围、总体目标、入学标准、课程证书、课程...
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中国传统价值观对酒店员工组织公民行为的影响研究
王瑾著2013 年出版168 页ISBN：9787563727704《中国传统价值观对酒店员工组织公民行为的影响研究》通过深入探索由中国价值观、上级—部属交换、组织承诺和公民行为四个主要变量构成的两组概念模型考察当前在中国星级酒店中中国员工所持有的普遍价值观...