企业人力资源管理研究：新发展、复杂性与绩效管理

在我国经济转型过程中，人力资源管理的职能、手段所依赖的社会、文化、技术背景和企业制度都发生了演变，企业必须根据转型经济需要，结合中国特色重视和解决若干现实的人力资源管理问题。基于此，本书对转型经济下...

中华人民共和国推荐性行业标准 高速公路护栏安全性能评价标准 jtgtf83-01-2004

企业财务分析与业绩评价

中国企业效绩评价

企业内部控制评价与审计

环境影响评价技术导则与标准汇编

全书分为环境影响评价技术规范、环境质量标准、污染物排放标准、环境影响评价相关标准部分，收录了1979年至2004年公布的相关标准。

高校后勤企业薪酬与绩效体系设计实务

本书展现的内容是作者多年高校后勤管理知识与经验的积累，既有一定的理论指导，又具有很强的实际操作性，其无论在理论研究方面还是在实践方面都由较好的参考价值。具体特色体现如下：有一定的创新性。本书是作者长...

企业经济效益评价与分析

我国多元化企业组织结构与绩效的关系研究

本书以事业部制在我国多元化企业集团的地位、绩效影响、匹配关系及采用情况为内容，用深沪两市的333个多元化企业集团为样本进行了统计分析，同时对4年经历了事业部制转型的企业集团进行了案例研究。建立了多元...

社会责任与创业绩效 基于知识型创业企业的实证研究

本书是笔者对知识型创业企业的社会责任多年研究的成果，主要解决“知识型创业企业与一般的创业企业及大企业的社会责任有何不同？”“知识型创业企业的社会责任会受到哪些因素的驱动？”“知识型创业企业的社会责...