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探索性创新、开发性创新与企业绩效关系研究 【经济】
李剑力著2010 年出版225 页ISBN:9787509608302本书创新研究国际学术前沿,基于组织行为适应的探索与开发理论,立足企业层面,选取探索性和开发性创新与企业绩效关系为研究对象,利用251份有效调查问卷,通过因子分析、调节回归分析等方法,剖析了探索性和开发性创....
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企业中层管理人员绩效结构及影响因素研究 【经济】
覃成菊著2010 年出版166 页ISBN:9787010087221本书以企业中层管理人员作为研究对象,结合中国的国情和文化,通过访谈和问卷调查获得的一手资料,首次探讨了中国企业中层管理人员绩效的内容和绩效的影响因素,阐明了中层管理人员的绩效是一个包括多方面内容的概...
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高新技术企业R&D人员绩效评价与激励方法研究 【经济】
刘凤霞著2010 年出版162 页ISBN:9787561835296本书对高新技术企业R@D人员绩效评价与激励之间的关系进行了深入分析研究,提出企业应区分R@D人员的个体绩效,以便制定针对R@D人员个体的具体激励措施。...
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企业国有资产评估报告指南讲解 【经济】
中国资产评估协会编著2010 年出版230 页ISBN:9787509520451本书是由中国资产评估协会组织业内专家对其2008年制定的,2009年7月开始实施的“企业国有资产评估报告指南”准则内容的具体阐释。它对行业从业人员规范执业具有较强的指导意义。...
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信任、交易成本与企业绩效 来自中国上市公司的经验证据 【经济】
李琳著2010 年出版98 页ISBN:9787564208226本书原为作者的博士论文,主要在信任、交易成本相关理论的既有研究成果基础上,描述中国企业间信任建立的主要基础,并对建立在各种基础上的信任对企业经济活动的影响进行检验,揭示中国企业间信任结构现状,深化企业...
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支持型领导与授权氛围对旅游企业员工角色压力和工作绩效的影响 【经济】
林美珍,汪纯孝编著2010 年出版601 页ISBN:9787306036070作者采用定性研究与定量研究向结合的研究方法,探讨旅游企业支持型领导氛围与授权氛围对员工的角色压力、心理受权程度、工作态度和服务质量的影响,对学术界今后的研究方向与旅游企业的管理工作提出了一些有益...
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企业价值评估与案例分析 【经济】
中和资产评估有限公司,中和邦盟评估有限公司编著2010 年出版136 页ISBN:9787509519974本书囊括了企业价值评估的主要方面,从简史、评估的约定、信息收集、评估方法和方法论、数据分析到价值提升。此外还探讨了品牌、商标、商誉等无形资产的评估,业界认为无形资产比有形资产更难评估。本书包含了...
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企业动态能力一致性与绩效研究 【经济】
涂艳著2010 年出版283 页ISBN:9787505892989在电子商务环境下,经济一体化进程在逐步加快、技术发展突飞猛进、产品生命周期急剧缩短、行业竞争日益激烈导致竞争环境变幻莫测、动态多变,为企业发展带来诸多不确定性影响。因此,企业如何在电子商务环境中不...
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中小企业高管团队、网络资源和政府资源对国际化能力和绩效影响的研究 【经济】
李卫宁,周边喜,蓝海林等著2010 年出版202 页ISBN:9787505895379本书在整合以往研究成果的基础上引入战略管理中动态能力的观点,提出中小企业国际化能力的研究模型和假设,结合中国中小企业经营环境动态化的特点,针对主要问题设计问卷进行实证研究。...
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转型期中国企业高绩效人力资源管理系统研究 【经济】
苏中兴著2010 年出版230 页ISBN:9787504583901本书是作者研究转型期中国企业高绩效人力资源管理实践的一项重要成果。作者指出,中国正处在经济社会转型时期,在管理情境上和西方国家相比存在诸多差异。面对这种状况,作者深入分析了中国企业面临的管理情境,通...
