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洞悉卓越绩效 2013-2014 理解综合管理系统和波多里奇准则 【经济】
(美)布拉兹著2015 年出版348 页ISBN:9787506678766这本书提供了一种有价值的、循序渐进的方法,用以帮助识别和实施重点关注的连续改进系统。这本书的目的在于让读者更全面地了解系统的每一个领域对组织意味着什么,找到系统六个主要过程导向的组成部分之间的协...
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双面神绩效管理系统 升级版 【经济】
(美)乔恩·沃纳著;徐联仓等译2015 年出版724 页ISBN:9787121246531双面神(Janus)——古罗马的门神,传说中长了前后两个面孔,因而既可以看到前面,也可以看到后面;既能看到过去,也能看到未来。绩效评估和绩效管理同样关注变化和变迁,也有管理的两面性,如组织与个人、领导与被领......
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云制造模式下的企业敏捷性及其绩效提升 【经济】
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销售人员岗位培训手册 销售人员应知应会的7大工作事项和77个工作小项 实战图解版 【经济】
程淑丽编著2015 年出版221 页ISBN:9787115382504本书将销售人员的岗位细化为7大工作事项和77个工作小项,是销售人员的工作规范培训手册和工作指导手册。本书从销售人员岗位实际出发,系统介绍了销售知识储备、圈定客户、拜访客户、成功签约、服务客户、收款...
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中国城乡规划实施研究 2 第二届全国规划实施学术研讨会成果 【工业技术】
李锦生主编;孙玥,张磊副主编2015 年出版314 页ISBN:9787112184200关于公众参与行为的定义,各专家学者给出的解释不尽相同①,基本上也可以归纳为两类:当强调公众参与的主体是公众时,可将公众参与认为是公众通过组织化的途径,试图影响政府行政立法、制定公共政策、决策公共事物的...
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采购人员岗位培训手册 采购人员应知应会的8大工作事项和68个工作小项 实战图解版 【经济】
王静编著2015 年出版221 页ISBN:9787115381286本书将采购人员岗位细化为8大工作事项和68个工作小项,是采购人员的工作规范培训手册和工作指导手册。 本书从采购人员岗位实际出发,系统介绍了分析采购需求、制订采购计划、采购洽谈、履行采购合同、管理供应...
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新型大学新成就 百所新建院校合格评估绩效报告 【文化科学教育体育】
教育部高等教育教学评估中心编2015 年出版362 页ISBN:9787504198655本书由教育部高等教育教学评估中心编写,共六篇。第一篇整体分析了我国新建本科院校新发展、新概况和新布局,第二篇至第五篇分别从院校发展定位、师资与教学条件建设、教育教学内涵、人才培养质量四个方面总结...
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卓越绩效经典书丛 可行愿景 【经济】
(美)吉罗德·肯德尔(GERALDL.KENDALL)著;张浪,潘超平,张奇译2015 年出版220 页ISBN:9787121273438本书主要阐述TOC制约理论及可行愿景理论。TOC来源于自然科学,先有理论,后才有实践。它从整体上看待管理,把企业看成一条产生利润的链条,而决定整个链条强度的是这个链条上最薄弱的环节。而我们要做的就是解决这...
