企业家能力、组织能力与企业绩效

本书探讨的是企业家能力、组织能力与企业绩效之间的相互关系。本书首先对相关的文献作一理论评述，然后提出研究模型与假设，最后在问卷调查的基础上对相关数据进行统计分析，并进行统计检验。...

电力企业绩效考核 战略的视角

本书从企业战略的角度介绍了电力企业绩效考核的意义、原理及方法。

矛与盾的平衡 全面企业绩效管理

企业激励机制与绩效评估设计

暂缺《企业激励机制与绩效评估设计》简介

科技创新绩效评价理论与实证研究 基于山西省的经验数据

本书在对区域创新系统及区域科技创新绩效评价研究梳理的基础上，强调了区域科技创新绩效评价研究的必要性。同时阐述了区域科技创新系统的基本概念和基本理论，对山西省科技创新系统现状及影响科技创新绩效的关...

农产品营销渠道绩效评价与模式选择研究

农产品营销渠道是农产品从生产者转移到消费者的途径和通道，它连接着生产和消费，是整个社会再生产过程中的重要环节，关系到十三亿人民食品需求的确保以及多数农民生计的改善，它在农业部门乃至整个国民经济中所起...

企业薪酬与绩效管理体系设计

本书介绍了薪酬与绩效管理知识。

现代企业绩效管理

本书从分析中国企业经营管理的历史进程入手，详尽阐述绩效管理与经济体制，决策机制的互动关系，绩效管理系统、工具、方法和方法的组建和运用，从中外企业绩效管理疑难问题的理念和方法。...

公司道德 高绩效企业的基石

本书主要强调了企业道德的重要性。

企业信息管理：用信息系统改进绩效

本书阐述企业信息管理的基本理论与实务。