怎样做好HR 最新人力资源法律实务操作指引 【政治法律】

人力资本投资与收入差距 【经济】

本书基于人力资本投资收入函数，从人力资本投资主体的视角切入，对家庭、企业、国家人力资本投资对收入差距的影响进行了一些探索性的研究，主要内容如下：家庭人力资本投资对收入差距的影响、企业人力资本投资对收...

会展人力资源管理 【文化科学教育体育】

本课程从我国会展业发展趋势人手，分析了会展企业组织与人力资源管理的特性。具体探讨了会展企业人力资源管理的各项职能，即会展企业人力资源规划、会展人员的招聘与筛选、会展人员的培训与开发、会展人员的绩...

集团人力资源管控 【经济】

本书的特色与以往的人力资源管理书籍不同，本书为读者树立起了集团人力资源管控体系的概念，在此框架内探讨如何实现人力资源管控，并将人力资源管控的活动更多地围绕管控对象展开。本书就简去繁，用较少的内容来解...

中国农村人力资本形成研究 【经济】

本书引入人力资本投资的思想，综合运用各种指标，采用比较与借鉴的方法，理论联系实际的方法，规范分析与实证分析的方法，从教育、培训、劳动力转移和医疗健康四个方面对我国农村人力资本形成问题进行较全面的分析，.....

人力资源管理危与机 【经济】

本书主要介绍了人力资源的历史、招聘、培训、薪酬等各个功能的危与机，以及人力资源管理在未来将遇到的挑战等多个方面。每章都提供了相关的经典个案，并加以详细的分析，加深了读者对人力资源管理的认识，对读者有...

人力资源管理综合技能训练 【经济】

本书是针对高职教育劳动与社会保障专业、人力资源管理专业和公共事务管理专业的学生编写的一本教材。本书在编写风格和形式上新颖、活泼，寓教于乐，每一章开头都有与本章内容相关的引导案例，穿插有小故事、小寓...

人力资源管理 第3版 【经济】

本书内容包括：人力资源管理概述理、战略人力资源管理、人力资源规划、工作分析、招聘管理、绩效管理、员工培训与开发、薪酬管理、职业生涯发展规划、劳动关系、职业安全与健康、人力资源管理道德、信息化人...

人力资源法律风险管理指引 【政治法律】

本书的内容就在于构建新型人力资源法律风险管理体系的理念，即基于人力资源管理的各环节法律风险点梳理，将每环节的管理流程、表单文件、规章制度等关键点，系统地规范起业，从而实现用人单位规范用工。...

人力资源法律全书 【政治法律】

本书以法律辞书的形式，运用通达精要的语言，从劳动管理、劳动合同、劳动时间和劳动工资、劳动安全卫生、女职工劳动保护、社会保障制度、劳动监察、劳动争议调解与仲裁等诸多方面，全面解读与人力资源有关的常见...