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转型期大学生核心价值观培育研究 【文化科学教育体育】
谭文全著2018 年出版200 页ISBN：9787568248006本书内容全面，资料翔实，条理清晰。首先对大学生社会主义核心价值观培育进行总体论述，主要分析大学生核心价值观的时代背景、内容构成以及环境分析；其次从发展进程、取得的成效、经验启示以及存在的问题四个方面...
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社会主义核心价值观仪式化传播研究 【政治法律】
张淑芳著2018 年出版195 页ISBN：9787520333269传播是培育社会主义核心价值观的重要途径，面对当前新媒体环境下社会主义核心价值观“入脑入心”难的传播困境，我们要创新传播方式，提升社会主义核心价值观传播效果。仪式化传播与社会主义核心价值观传播在社会...
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高校基层党组织培育和践行社会主义核心价值观 创新机制研究 【政治法律】
门妍萍主编2018 年出版196 页ISBN：9787208152908本书是一本基于高校德育工作实践、研究如何在高校基层党建工作中培育践行社会主义核心价值观的理论著作，由上海海事大学部分教师组成课题组集体编写而成，并已列入“2016年度上海学校德育理论研究课题”。该书...
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中国企业全面风险管理影响因素及对企业价值影响研究 【经济】
成小平著2018 年出版179 页ISBN：9787514189315ERM项目在企业实践中的重要地位已经引起我国政府部门的高度重视。2006年，我国国务院国有资产管理委员会发布了《中央企业全面风险管理指引》，要求中央企业根据自身条件逐步开展ERM工作，这对于推动我国企业ERM...
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研究生劳动价值观教育研究 【文化科学教育体育】
郭海龙著2018 年出版197 页ISBN：9787564365615本书主要从劳动价值观融入思政课视角来探讨研究生劳动价值观教育问题。全书分为四个部分。第一部分是马克思主义劳动价值观基本理论问题研究，包括马克思主义劳动价值观的内涵与特征、马克思主义劳动价值观的...
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新生代员工工作价值观研究 【经济】
侯烜方著2018 年出版207 页ISBN：9787509660010进入21世纪，我国劳动力市场发生了悄然变化，新生代员工已进入就业高峰期，并逐步成为中国劳动力市场的主力军。在可持续、有竞争力的组织管理体系建立在以价值观为基础的管理体系的时代，如何从新生代员工的工作价...
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HR薪酬管理整体解决方案 共享价值分配规则 【经济】
于彬彬著2018 年出版269 页ISBN：9787509393796本书是名企HR最佳管理实践中的一个分册，专门讲薪酬的分册。公司薪酬体系不是一个简单的混沌整体，而是有层次的，称为薪酬分配层次。不同层次有不同层次的特点，起到不同的作用，设计时采用不尽相同的分配依据，体系.....
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《剩余价值理论》导读 中 【马列毛邓】
北京大学经济系《资本论》研究组编著2018 年出版241 页ISBN：9787550438064本书原名《<剩余价值理论>（<资本论》>第四卷）释义》，是纪念马克思一百周年忌辰的《<资本论>研究丛书》之一，由北京大学经济系《资本论》研究组编写，山东人民出版社分三册出版（1985年、1992年、1993年）。出版后受到...
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《剩余价值理论》导读 上 【马列毛邓】
北京大学经济系《资本论》研究组编著2018 年出版232 页ISBN：9787550438040本书原名《<剩余价值理论>（<资本论》>第四卷）释义》，是纪念马克思一百周年忌辰的《<资本论>研究丛书》之一，由北京大学经济系《资本论》研究组编写，山东人民出版社分三册出版（1985年、1992年、1993年）。出版后受到...