现代企业绩效管理 策略与应用

本书用最新的企业绩效管理的理论与方法，对企业绩效管理中的重点难点进行了分析和总结，并有针对性地提出了一些策略和实际应用。

旅游企业社会责任、变革、创新与绩效关系研究

企业教练法：利用转换式教练法创建高绩效的企业文化

绩效考核 企业致胜秘诀

本书从现代企业的绩效管理入手，由作者多年给大量MBA、EMBA以及企业管理人员培训的讲稿集结而成。书中的案例，都是作者从十多年来的实战中获得的经验总结和提炼，具有很强的实际操作和应用价值。...

企业一线销售人员授权与销售绩效关系研究

本书是企业一线销售人员授权与其销售绩效关系研究

转型背景下企业绩效考核目的研究

本书主要围绕着在计划经济向市场经济转型背景下，企业管理者究竟该采取哪种管理方式这个话题，进行全方位的阐述。

国有企业快速扩张、企业绩效与社会责任

本书的研究主要集中在2008年宏观经济政策的刺激下，通过2008年前后大量数据，实证研究：国有企业的快速扩张下的企业绩效；快速扩张下国有企业绩效与社会责任；最后，结合企业绩效与社会责任的两个指标综合分析快速扩张...

企业文化与企业绩效关联机制研究 企业社会责任视角

本书在分析了企业文化对企业行为的影响、企业社会责任转化为企业绩效的过程和条件的基础上，结合利益相关者理论、企业社会责任理论、企业文化理论和相关研究结论，界定和划分了企业文化和企业社会责任的维度，构...

企业政治策略与企业政治绩效的关联性研究

本书从不同研究视角分析了政治科学、经济学、管理科学和企业理论等相关学科对企业政治策略与行为的解释，评述了国内外学者对有关企业政治策略与行为方面的研究现状。本书主要分为理论研究和实证与案例研究两...

企业内部审计绩效研究

本书结合内部审计职能定位的发展变化，对内部审计绩效的影响因素与评价体系展开了系统的研究。同时，本书建立的内部审计绩效影响因素分析框架和评价体系，对于全面了解企业内部审计的运行机理具有积极的推动作用...