岗位绩效目标与考核实务手册 第4版 【经济】

本书对企业高层管理岗位、采购部、生产部、技术开发部、质量管理部、市场营销部、财务部、行政部、人力资源部等各部门的绩效考核工作给出了具体的操作方案，将模板与工具相结合，方案与案例相结合，是绩效考核人...

财务各岗位职责与考核精细化管理 【经济】

本书首先阐述了部门的职能、目标、职能分解的设计方法和思路，进而说明岗位职责、岗位目标、任职资格、岗位权限、考核量表的设计方法。然后结合财务部、预算部、资金部、财务分析部、投资部、融资部、资产部...

水利事业单位岗位绩效考核研究 【经济】

本书作为水利部政策研究与制度建设项目——“水利绩效考核有关问题研究”的成果，旨在为水利事业单位绩效考核的研究和实践提供借鉴和参考作用，有助于水利工作者加深对于岗位绩效考核工作中矛盾和问题的认识。...

财务主管岗位任职资格与工作绩效测评 【经济】

本书主要收录了目前国际通用的对于企业财务管理人员个人工作能力与岗位知识的测评技巧与考核方法，按照国际惯例对财务主管提出了新的要求，并根据国际财务管理准则提供了一系列的科学性较强的测评技术与方法，主...

中小企业绩效考核实施实务 【经济】

本书共分前言和十三个章节，针对中小企业的生存和发展环境，剖析绩效管理实施过程中可能遇到的所有问题，并提出有针对性的解决方法论；深刻挖掘现行绩效管理实施过程中普遍存在的不切实际、迷信工具和权威、决心不...

绩效考核与绩效管理 【经济】

本书阐述了绩效考核、绩效管理等人力资源管理方面的基本理论知识。

管理就是抓绩效重考核 企业绩效考核设计与落地全案 视频学习版 【经济】

岗位任职资格与考核标准 【经济】

本书收集《你没有理由不疯》等中短篇小说9部。

考核与绩效管理 【经济】

本书阐述了绩效管理的基本原理和操作模式。

绩效考核与管理 【经济】

本书阐述了绩效考核，绩效管理等知识。