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总经理掌控人力资源的199个方法 【经济】
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人力资本提升出口结构升级与中国经济增长方式转变研究 【经济】
孟中泽编著2013 年出版146 页ISBN:9787562530848本书共由6章组成,其主要内容如下:第1章是绪论,主要介绍本书的研究背景、研究意义、国内外文献综述、研究方法、研究框架及创新点;第2章是出口贸易与人力资本的理论分析,本章分别分析了出口贸易的内涵和特征以及...
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企业知识资本管理 人力与组织资本互动转化机制探究的视角 【经济】
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企业法律与管理实务操作系列 劳动合同法下的人力资源管理流程再造 增订3版 【政治法律】
肖胜方主编;周贤日,邓娟副主编2013 年出版385 页ISBN:9787509343159本书是在劳动合同法出台后,劳动法律师写就的实用人力资源管理操作实务宝典,有实用的案例,法条,有助于法学工作者轻松的学习,理解劳动法,有效降低人力资源管理方面的法律风险,让HR能够更好的应对工作中面临的种......
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(美)埃里克·帕帕著;张明玖译2013 年出版192 页ISBN:9787121210136你极有可能没有足够的时间和精力认真对待每项抉择,但最优秀的领导者都会认真、快速地做出抉择,并对每项抉择负责。本书从沟通、领导团队、生产力、个人发展四个关键领域,为你提供成为高效抉择的领导者的具体方...
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组织绩效提升与管理 基于战略思考与管理流程 【社会科学】
许玉林,王剑著2013 年出版149 页ISBN:9787302316893绩效管理更是一种方法,一种通过把握目的、明确目标、有效执行来实现战略落地的方法,要基于目标去计划,要基于流程去执行。推行绩效管理有两项重要的管理前提,即目标管理和计划管理。没有目标管理和计划管理也就...
