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科研压力源对高校教师科研绩效的影响机理研究 【文化科学教育体育】
王仙雅著2017 年出版162 页ISBN：9787519601645本书探讨了两种类型的科研压力源对科研绩效的影响机理，揭示了两种影响机理的差异性，并且通过调节变量的引入，分析了科研压力源与科研绩效之间关系的权变性。这不仅是对科研管理理论的有利补充，还丰富了工作压力...
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影响高绩效工作系统的因素及作用研究 【经济】
胡冬梅著2017 年出版163 页ISBN：9787030536433该书先通过对构建高绩效工作系统的因素的系统梳理，提出了企业层面的组织社会化策略在构建高绩效工作系统中影响作用的理论模型，接着通过明晰高绩效工作系统内涵、构建了高绩效工作系统维度，开发出了高绩效工作...
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中原经济区绿色发展及其绩效提升研究 【经济】
许广月著2017 年出版286 页ISBN：9787513646468绿色发展是在资源环境对经济发展形成较强约束条件下提出来的新型可持续发展道路，目的就是要通过发展方式的现实转变，解决经济发展过程中的资源环境约束问题。中原经济区具有“缩微中国”的典型特征，中原经济区...
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中国 广东 自由贸易试验区贸易便利化绩效研究 【经济】
徐蔚葳2017 年出版216 页ISBN：9787566317513本书的重点在于贸易便利化水平及其效应评估，在指标设计和数据采集上，力求科学全面、兼收并蓄，将口岸部门客观数据和进出口企业主观感受有机结合起来，尽量客观公正评价广东自贸试验区在探索建立适应市场经济规律...
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交互系统新概念设计 用户绩效和用户体验设计准则 【工业技术】
（以）阿维·法利赛（Avi Parush）著2017 年出版157 页ISBN：9787111558736本书聚焦交互系统的概念设计，提出了一种创新式的分层框架，有效实现了从功能模块到概念模型、物理模型、细节概念直至用户界面的设计过程。本书分为基本原理和方法论两大部分，前半部分侧重理论研究，后半部分侧重...
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绩效 组织健康比业绩更重要 【经济】
（美）斯科特·凯勒，科林·普拉思著；盛溢译2017 年出版254 页ISBN：9787111580225在瞬息万变的世界里，只有1/3的组织能够长期保持卓越，很少有组织能够成功实现变革，领导者需要新思路和新的工具。本书作者告诉你如何建立一个健康的组织，使其既能在短期内运转良好，又能长期保持卓越。作者基于全...
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研究型大学教师绩效评价制度研究 【文化科学教育体育】
耿益群著2017 年出版269 页ISBN：9787513046213本书主要通过对研究型大学教师绩效评价现状和相关理论的梳理，针对研究型大学教师绩效评价中所存在的问题，进行深入分析，探索研究型大学教师绩效评价的相关理论和方法。同时，结合国内外研究型大学教师绩效评价的...
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制度视角下的股权、CEO激励及其治理绩效研究 【经济】
杨青，陈峰著2017 年出版231 页ISBN：9787309129144本著作研究成果就我国资本市场改革、国有企业改革及其上市公司治理中的CEO薪酬、董事激励机制、董事会职能、独立性等焦点问题，采用金融市场微观结构理论和计量经济建模技术，系统分析了我国上市公司1998-2015...
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大企业主导型产业创新网络创新绩效研究 【经济】
尹博著2017 年出版171 页ISBN：9787509653005本书在国内外学者的研究基础上，首次探索性地对大企业主导型产业创新网络进行了概念界定，认为大企业主导型产业创新网络是具有异质性的网络利益相关者，在企业创新目标导向下，从已有的社会关系、组织关系或偶得关...
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城乡统筹背景下农民工创业政策绩效评价研究 以江西省为例 【经济】
侯俊华著2017 年出版181 页ISBN：9787542956217以江西为案例区，在分析政策评价标准和评价原则的基础上，结合城乡统筹背景下农民工创业政策自身特点与创业政策绩效评价的因素确定本研究的评价框架，建立农民工创业政策绩效评价指标，并通过专家咨询、实地调研和...