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  • 工作不焦虑 打造积极正向的高绩效团队 【哲学宗教】

    (英)德里克·罗杰(Derek Roger),(新西兰)尼克·皮特里(Nick Petrie)2018 年出版192 页ISBN:9787115480507

    职场焦虑常常导致我们工作效率低下、人际关系恶化,因此,要成为高效能人士,首先要做的就是破除焦虑。焦虑管理研究领域领军人物、从事焦虑和韧性研究超30年的著名心理学家德里克·罗杰博士,美国创新领导力中心...

  • 地方政府职能转变绩效的实证测评及影响机理研究 【政治法律】

    范柏乃,张电电著2018 年出版148 页ISBN:9787030563279

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  • 供应链改革 卓越绩效的实战路线图 【经济】

    (美)理查德·J.谢尔曼著;李培勤译2018 年出版169 页ISBN:9787122316509

    书的突出特点是用诙谐、幽默而又耳熟能详的语言,将供应链变革及优化等重要理念轻松传达出来,使读者朗朗上口之余,对变革的最新理念和途径有清晰认知,和切身理解体会,摆脱了供应链理论旧有的冗长、艰涩、读者受...

  • 高等院校高绩效工作系统研究 【文化科学教育体育】

    廖赣丽著2018 年出版198 页ISBN:9787509657959

    高等院校作为科技文化研究的主要载体,在我国社会文化发展中扮演着重要的角色,其高度集中的人力资本成为了促进我国教育文化事业的中坚力量,而高素质的教师团队更是高校发展的无形资产。本书以高校青年教师为样...

  • 从心开始行必成 场景化行动学习银行绩效提升案例集 【经济】

    王自生编著2018 年出版288 页ISBN:9787517125914

    本书是一本社科书,主要是讲述提高银行业务业绩的方法和策略。内容共分为九章,前四章是讲解银行基础理论知识,后五章是具体银行业务开拓案例。作者以大量自己和银行从业者的实际案例作为素材,客观描述了银行业面...

  • 基于企业合作绩效的产学研合作研究 【文化科学教育体育】

    段晶晶著2018 年出版188 页ISBN:9787561861523

    本文在理论综述的基础上对影响企业的产学研合作绩效的因素及其绩效的相关性进行了研究,提出了影响合作绩效的四个维度及每个维度下的子因素,通过问卷发放获得相关数据并进行统计分析,得出各个影响因素企业...

  • 中医医术确有专长人员 医师资格考核指导 2019版 【医药卫生】

    《中医医术确有专长人员医师资格考核指导》编委会编写2018 年出版748 页ISBN:9787513251181

    本书根据《中医医术确有专长人员医师资格考核注册管理暂行办法》编写,旨在为中医医术确有专长人员医师资格考核提供指导。暂行办法规定:根据参加考核者使用的中医药技术方法分为内服方药和外治技术两类进行考...

  • 情商优势 组织篇 提高组织绩效的7种情商要素 钻石版 【哲学宗教】

    电子工业出版社2018 年出版245 页ISBN:9787121343605

    作者通过对成千上万名来自世界各地的各类企业的员工和领导者进行调查和评估,结合自己的亲身经历,总结出有助于提高组织绩效的7种情商要素,即职业幸福感、薪酬、工作和生活压力管理、组织凝聚力、管理层的领导...

  • 组织激励对研发人员个体绩效的影响研究 【经济】

    利龑著2018 年出版194 页ISBN:9787521801514

    本研究的创新之处主要体现在以下三个方面:第一,本研究综合运用人才资本理论、产权理论和社会认知理论,从人才个体的主观感受出发,提出了人才资本产权实现感知的研究新视角,丰富发展了人才资本产权的理论研究。第...

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