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管理学原理【社会科学】

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刘飞燕，张云侠主编2018 年出版244 页ISBN：9787562356967
本书内容包括两部分:两个基础和三种能力。两个基础从认知能力开始，熟悉管理学的基本概念和假设，学习管理方法和理论；从环境由外而内看待组织的管理，了解管理者的责任和技能要求；三种能力，首先是决策能力，要求......
风险社会中的安全保障政策【政治法律】

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赵德余，滕五晓主编2018 年出版176 页ISBN：9787208151864
本书主要讨论风险社会中公共安全政策在国家和地方层面的最新进展，涉及城市安全治理政策、自然灾害与特大事故风险应对、人口老龄化与健康保障、反家暴政策、社区安全管理、社会保险政策以及历史上各种赈灾机...
人力资源管理【经济】

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刘倬著2018 年出版219 页ISBN：9787561093702
动、务实驱动。而以上9种驱动的生成和实现，归根结底要靠人。现代人力资源管理以“人”为核升级中国靠什么驱动？答案是理想驱动、目标驱动、问题驱动、改革驱动、创新驱动、转型驱动、法治驱动、公平驱心，视人...
我的第一本薪酬管理实战指南【经济】

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李艳编著2018 年出版223 页ISBN：9787115491305
本书从企业薪酬管理工作实际出发，以薪酬体系设计流程为基础，对岗位分析与评估、薪酬调查和分析、薪酬水平与结构设计、企业薪酬制度设计、奖金与福利设计、薪酬体系诊断与调整等基础工作进行了详细说明，并提供...
软件项目管理【工业技术】

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宁涛，金花编著2018 年出版180 页ISBN：9787302507666
本书是“以项目为核心”“以案例为驱动”的项目管理课程教材。全书在编写上进行了实践性的突破，从项目管理的角度，依据软件项目的生命期逐一分析了软件项目开发的各个环节，并附有具体的实际案例文档。全书主要...
国企管理启示录【经济】

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杨旭东著2018 年出版248 页ISBN：9787518319251
国企改革正在推进，“创新体制机制、做强做优做大”是本次改革的主要内容。然而，与旧体制机制相配套的，是国企基层管理者的旧理念和老模式，国企基层管理者思想观念中存在的问题。本书针对国企管理中存在的诸多问...
人力资源管理【经济】

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闫忠志编著2018 年出版316 页ISBN：9787302485834
本书分为两部分，第一部分主要介绍人力资源管理的基本理论，以帮助学生对人力资源管理有基本的了解，掌握人力资源管理的概念、特征、职能和发展趋势；第二部分按照人力资源管理各项职能的主线介绍工作分析、人力资...
管理心理学【社会科学】

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原光2018 年出版304 页ISBN：9787562082781
本书一本适合高等学校的管理心理学教材。本书以培养学生的应用能力为主线，着重于管理者心理剖析和理论应用，力求突出可操作性。内容分为十章，包括（1）导论；（2）个性心理与管理；（3）个性倾向性与管理；（4）心......
养老机构营养膳食设计与管理规范【医药卫生】

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沈红艺，凤磊2018 年出版172 页ISBN：9787542866059
《养老机构营养膳食设计与管理规范》为入住老人提供合理营养和均衡膳食，是完善和提高养老机构服务水平与管理能力、体现人文关怀的一个重要评价指标。本书是养老机构编制标准化营养膳食、常见病治疗膳食和营...
财务管理实操大全集【经济】

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温彩风编著2018 年出版374 页ISBN：9787113231897
本书从企业财务管理工作规范化的实际需求出发，以工作概述、岗位设置、工作细节规范、标准流程等为主要内容，全文图表化阐述，为每个工作细节给出可参照的执行建议。为财务工作的规范化提供最有效最权威的指导范...