自组织理论与军工企业管理 原理·方法·应用

本书内容包括：自组织理论的概念，基本原理与方法，自组织管理思想，军工企业自组织分析、结构设计、创新机制等。

人才资源开发与管理实证研究

本书探讨各类高层次人才生活满意度和主观幸福感方面的一系列特点，为有效提升高层次人才的生活质量提供系列对策及建议，对他们的生活质量进行系统研究。...

组织变革背景下心理契约破裂在决定中国公务员行为中的作用实证研究

本书稿是作者的博士论文，本论文研究水平达到了国际领先水平。本研究采用了基于特定问卷的实证研究方法，研究了486名中国各级政府机关的公务员。研究结果在某些方面和西方背景下的研究结果相一致，但在某些方面...

城市轨道交通线网规划：基于客流强度特征和换乘组织的实证研究

本书在论述城市轨道交通网络和线路客流强度内涵及特征的基础上，分析了客流强度的影响因素及其重要度，剖析了不同类型线路客流强度的特征规律。构建了公共交通体系中城市轨道交通竞争力模型，研究了换乘效率改善...

国家哲学社会科学基金项目 中国语言能力等级共同量表研究 理论、方法与实证研究

本书为国家社会科学基金资助项目，探讨了制定语言能力等级共同量表的意义、原则与方法啊，还以英语学习者口语能力为例，阐述了量表的制定实例和工作方案。以欧洲语言共同框架为样本，构建出我国的外语能力等级的框...

中国虚拟水理论方法与实证研究

在经济全球化和社会主义新农村建设背景下，借助于经济学中的比较优势理论、要素禀赋理论、资源流动理论、资源替代等理论对虚拟水与水足迹的量化方法展开研究，定量评价其在水资源、粮食安全保障中的作用，阐明虚...

财经沙盘 兼地方财政综合管理与决策支持系统实证研究

微观尺度城市碳排放理论、方法与实证研究

本书针对国际城市微观尺度碳排放研究前沿，系统客观归纳总结国际城市微观尺度碳排放理论体系、研究方法，在此基础上结合我国大城市碳排放实际，基于地理学、生态学、建筑学、环境科学学科交叉，从城市人类活动和生...

双向承诺视角下知识型员工管理 理论与实证研究

经验属性对组织从偶发事件中学习成效影响的实证研究

本书从经验本身的内在属性这一未被关注的视角入手，提出经验属性能够影响组织从偶发事件中学习的过程，同时提出经验包括异质性、重复性和一致性这三种属性在对1991年到2010年美国民用航空产业所经历的746起重...