地方政府应急管理理论与实务 【其他书籍】

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人力资源就该这么管 全方位构建老板与员工共赢的HR管理新体系 【经济】

本书结合所在企业人力资源管理实际经历来写，侧重“模块化、标准化、流程化、系列化、格式化、表单化”，使读者快速找到工作开展的切入点、拿来就用、一学就会。并从全书中提炼出HR流程操作要点100问，使读者快...

行为的规矩 华为人力资源管理内训手册 【经济】

华为不是一天建成的。华为人经过长达30年的艰辛摸索和实践，逐渐形成了一整套规整、有效的管理规则。正是这样一条条规则，塑造了华为人艰苦奋斗的基因和不断进取的灵魂。与时俱进的华为，其内部精神值得我们深入...

军队和武警部队全面停止有偿服务相关法律问题及实务指引 【其他书籍】

劳动人事争议文书格式样本及操作实务 协商、调解、仲裁、诉讼和执行 【政治法律】

知识产权疑难解答与实务指导 【政治法律】

本书通过疑难解答的方式从著作权纠纷、商标纠纷、专利纠纷、不正当竞争纠纷、商业秘密纠纷、知识产权合同纠纷全面解析常见的知识产权案件，并提供知识产权诉讼纠纷诉讼技巧。本书具体通过【经典案例】【律师...

中国骨干旅游高职院校教材编写出版项目 旅游企业人力资源管理 第2版 【经济】

本书以企业人力资源管理基本理论为基础，结合旅游企业人力资源管理的实际编写，在保持理论体系完整的基础上，通过旅游企业人力资源管理的经典案例来实证人力资源管理的方法、技巧等，旨在培养学生的实际管理能力。...

HR+三支柱 人力资源管理转型升级与实践创新 【经济】

人力资源“三支柱”的概念源自20世纪80年代美国企业财务共享服务的实践。1997密歇根大学人力资源管理专家戴维？尤里奇在《人力资源转型》一书中提出四角色模型，经IBM的实践探索形成今天广为传播的“三支柱”...

社会组织人力资源开发与管理 【社会科学】

这是一本关于社会组织人力资源开发与管理的探索性著作。作者认为，社会组织人力资源开发与管理的兴起，既是人力资源开发与管理发展的结果，也是社会组织自身发展的需求。我国社会组织要立足自身，汲取企业和政府人...