管理潜能的结构特征与显化机理研究：以国有大型制造企业中层管理者为例 【经济】

本书以国有大型制造企业中层管理者为研究对象，从理论和实证两个路线展开：一方面从能力理论到胜任力理论，从一般潜能到管理潜能，对管理潜能进行界定，研究提出关于三层级的管理潜能理论；一方面从基础研究着手，通......

市场调查与商情预测课程形成性考核册 附考核说明 【经济】

本书用于对电大学生学习过程形成性的考核，主要包括平时作业和小组学习，网上学习的学习纪录。

畜产品加工技术课程形成性考核册 附考核说明 【工业技术】

本书用于对电大学生学习过程形成性的考核，主要包括平时作业和小组学习，网上学习的学习纪录。

中国式绩效考核 适合中国企业的绩效考核模式 【经济】

本书廓清了学习跨国公司的绩效考核误区，把绩效考核作为任何管理者必须理解、善于运用的有效管理手段，以保证中国企业绩效考核不会走入误区、志在必取。...

管理就是抓绩效重考核 企业绩效考核设计与落地全案 视频学习版 【经济】

超级中层商学院之跨部门协同无障碍 推倒部门墙的操作指南 【其他书籍】

中层管理者既是能独立作战的将军，也得是能互相配合的友军。战略的实施中一定会牵涉跨部门协同的问题，很多业务能力优秀的中层管理者在协同问题上很难摆正态度，对部门利益和个人利益过度纠葛，导致整体战略实施的...

无线电通用工种技术考核实施细则（试行） 内部资料供技术考核机构用 第1集 【工业技术】

管理就是做考核 只有考核到位，管理才会高效 【经济】

考核是管理的晴雨表，是业绩的助推器。科学合理的工作标准与专业量化的考核办法相辅相成、互相制约、互相促进，是保障企业基业长青的重要因素。本书从绩效考核与管理实践出发，详细介绍了与企业考核流程密切相关...

考核突围 【经济】

本书作者将自己的企业管理经验进行理论升华、总结。

《大学语文》考核点解答 【语言文字】