大约有20,000项符合查询结果项。(搜索耗时:0.0172秒)
为您推荐:
洞察卓越绩效
绩效管理
全面实施预算绩效管理操作实务
绩效管理林斯奇
洞察卓越绩效2013 2014理解综合管理体系及波多里奇准则
绩效考核与薪酬激励精细化设计必备全书
-
邓华主编;李莹,吴韫副主编2017 年出版300 页ISBN:9787115460684
全书共分为十六章,内容包括:运营管理概论;运营战略与竞争能力;产品与服务设计;选址策略;流程选择与设施布置;流程分析;运营能力规划;质量管理;综合计划;库存管理;物料需求计划和企业资源计划;精益生产;......
-
任鑫苗著2017 年出版277 页ISBN:9787515514901
本书是一本简洁实用的全员增效工具书,适合企业各级管理人阅读。优秀的企业遵循共同的规律:企业的成功靠战略,战略的成功靠模式,模式的成功靠管理,管理的成功靠系统。任何企业都可以建立一套表格管理系统,上至管.....
-
段海宇著2017 年出版609 页ISBN:9787509387023
人力资源管理方面的书籍无论是本社还是市面上已经有很多,本书的特点在于,不仅从法律角度分析企业劳动用工过程中的风险防控,更从成本控制角度告诉企业如何获得风险防控收益最大化。本书涵盖人力资源管理从招聘...
-
管理学 【社会科学】
冯光明编著2017 年出版410 页ISBN:9787509568125
管理学是一门综合性的交叉学科,是系统研究管理活动的基本规律和一般方法的科学。管理学是适应现代社会化大生产的需要产生的,它的目的是:研究在现有的条件下,如何通过合理的组织和配置人、财、物等因素,提高生产...
-
镇璐著2017 年出版434 页ISBN:7030560032
-
管理学 【社会科学】
黄建春主编2017 年出版439 页ISBN:9787568905978
本书运用理论与实践相结合的方法,汲取了国内外管理学研究成果的精华,系统阐明了管理的基本理论和基本职能。本书就是围绕管理与管理学、管理理论的发展、决策、计划、组织设计、人员配备、组织变革和组织文化...
-
陈国宏著2017 年出版216 页ISBN:9787568247702
本书系统全面地阐述了人力资源管理领域的相关知识、原理和方法。共分为九章,介绍了人力资源管理的基本知识、工作分析、人力资源规划、招聘与录用、人员培训、绩效考核与管理、员工激励、员工薪酬与福利、劳...
-
潘春跃,杨晓宇主编;钟可,叶一军副主编2017 年出版438 页ISBN:9787302452492
第一部分:运营管理基础知识;第二部分:运营系统设计;第三部分:运营系统运行与控制;第四部分:运营系统改进与维护。
-
(美)罗宾·康迪斯·克雷格(Nagle,J.C.)主编2017 年出版599 页ISBN:7313126405
-
李亚萍主编;范国章,杨炳煌,连瑞卿副主编2017 年出版237 页ISBN:7568032209