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组织转型视角的预算管理研究 【经济】
李志斌著2011 年出版310 页ISBN：9787565406034本书借鉴了国内外大量的文献书籍，对传统的建立在科层制基础上的预算管理与以团队为基础的新型组织的预算管理进行了分析、对比，从而对基于组织转型视角的预算管理要点进行了研究。...
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产业与企业发展的战略思考 【经济】
王克岭著2011 年出版203 页ISBN：9787548206309本书为关于产业与企业发展战略思考的专著，共四编，主要从微观视角，产业链视角，全球化语境下去分析产业与企业的发展战略及研究，着重介绍了安宁市和贵州相关企业的发展战略规划、实施可行性分析等内容，有一定的参.....
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科技资源整合及其服务能力提升 以太原市为例 【文化科学教育体育】
朱红，赵润柱，王雅利著2011 年出版255 页ISBN：9787513004770本书是科技资源整合研究，平台利用能力提升研究和平台“十二五”规划研究，以《太原地区科技资源开放共享条例（草案）》为指导，将太原市科技服务信息平台建设成一个既与科技部科技基础条件平台、山西省科技基础条件...
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信息技术创新的组织实施问题研究 【文化科学教育体育】
陈冬著2011 年出版197 页ISBN：9787564210274本书研究了信息技术创新扩散与组织吸收问题，以及如何弥合或减小信息技术创新实施过程中的“吸收裂痕”，从而加速信息技术创新的成功使用和实施。...
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突破企业发展的92个瓶颈 【经济】
闫景连编著2011 年出版197 页ISBN：9787508266480一场波及全球的金融危机，给我国企业尤其是中小企业带来了严重的冲击，随着市场竞争的加剧，企业如何提高自身的综合实力，突破发展瓶颈，成为摆在企业领导面前的大问题，本书从领导力，企业战略等13个方面分析了如何......
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事业部制 大船变舰队的企业发展模式 【经济】
梁学荣著2011 年出版281 页ISBN：9787802346772本书是作者在工作中总结的自身管理和咨询经验，主要内容包括认识事业部并熟悉事业部的分划依据与过程；揭示事业部制的本质特征等。
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知识链组织之间的冲突与冲突管理研究 【经济】
顾新，吴绍波，全力著2011 年出版357 页ISBN：9787561451427本书针对知识链运行过程中存在的冲突问题，构建知识链组织之间冲突管理的理论体系，探讨知识链组织之间冲突管理的策略。
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组织中情绪管理的文化视角与实证研究 【社会科学】
刘小禹著2011 年出版303 页ISBN：9787513602716本书阐述了当前国内外组织中的情绪管理理论和研究的现状并探讨组织中的情绪管理的影响和调节模式。
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企业发展模式 协同进化的观点 【经济】
胡伟著2011 年出版191 页ISBN：9787509616413一个企业能否长期生存与发展，与企业发展模式直接相关。企业发展模式是由企业发展的路径、惯例以及企业基因等组成，具有路径依赖性，企业一旦选择某种发展模式进入某一轨道，并不断强化，客服和改变它所花费的成本是...
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土地的规模效率和农业经济组织绩效研究 【经济】
刘凤芹编2011 年出版289 页ISBN：9787565402203本书研究主要采用实证分析方法，从理论和经验两方面研究了土地的规模效率和农业经济组织绩效。