民营企业人力资源管理 【经济】

本书主要向读者介绍有关审计方面的一些知识、技巧和操作方法等，目的是让读者通过学习能够掌握审计的理论和方法等。

企业核心能力与技术创新战略 【经济】

本书以企业核心能力为研究对象，分析了企业核心能力的内在逻辑结构，增长机制，提高途径，并进而探讨了通过技术创新战略管理把核心能力推向市场，为企业赢得竞争优势的有效方法。...

多种文化的星球 联合国教科文组织国际专家研究报告 【文化科学教育体育】

文化是社会的决定性力量，文化决定社会系统的轨线和人民的命运，是“技术适应文化”而不是“文化适应技术”当今世界地区域性冲突的根源都在文化，在保持全球文化多样性的情况下实现整合。...

破解企业人力资源风险 【其他书籍】

本书就企业聘人、用人、管人等方面存在的问题进行了深刻独到的分析，给用人者提出了警醒。也让企业认识到自己人力资源管理方面的不足。

企业信息资源集成管理战略理论与案例 【经济】

本书通过大量实例探讨和揭示了企业信息资源管理的深层规律。

企业组织管理模板与操作流程 流程·方法·模式·范例 【经济】

本书介绍了企业组织管理的流程、方法、模式和范例。

企业党支部组织建设工作实务 【政治法律】

本书从工作方法、工作程序方面介绍了企业党支部、党支部书记、支部选举、制度建设、发展党员以及党员教育管理等内容。

人力资源管理：企业实务导向与本土个案实例 【经济】

旅游企业人力资源管理 【经济】

本书阐述了旅游企业的行业结构与特征，我国旅游企业人力资源管理的现状，整体性人力资源管理，成功管理和领导人力资源的主要技能，表述了贯穿全书的提高人力资源综合管理战略的指导方针。...

管理中的组织认同 理论建构及对转型期中国国有企业的实证分析 【经济】

本书是一部探讨组织认同的社会学、管理学专著。随着我国社会主义市场经济的建立和完善，组织和个人都有了更大的独立性和选择权，这种情况既为双方提供了进一步发展的机会，同时也带来了现实的挑战。一个组织只有...