员工工作分析、薪酬设计与绩效考核实务全书 【经济】

本书由浅入深详细阐述了员工工作分析、薪酬设计与绩效考核的方法与技巧，及在日常工作中的应用，并提出了一些具体的操作方案及常见误区。...

训练与辅导 培养高端人才，获得最佳绩效 【经济】

经理的职责之一是激发员工的最佳绩效。《训练与辅导》是实现这一目标的最佳途径。本书可以帮助经理了解哪些员工可以通过训练与辅导而受益，并且熟知正确地进行训练和辅导所需采取的步骤。...

订单农业参与主体行为分析与绩效评价 【经济】

本书对订单农业中影响公司与农户行为决策的因素进行了实证分析，并通过订单生产与非订单生产的投入产出比较，对订单农业生产方式的作用、绩效给予了综合评价。...

困境与变革 政府绩效评估发展论纲 【政治法律】

本书共分十二章，为什么进行政府绩效评估，由谁来评估，评估什么，怎样进行评估等方面来阐述，为我国行政改革提供了较全面的素材。

不良金融资产重组 模式选择与绩效评价 【经济】

本书根据理论分析和实践经验探讨了我国不良金融资产重组的模式及其绩效评价，为我国不良金融资产重组提供了可供参考的意见。全书共分两大部分，第一部分为理论篇，第二部分为实践篇。...

上市公司股权分置与股权再融资绩效 【经济】

本书采用理论分析与统计描述相结合的方法论证了中国上市公司的股权再融资偏好和低绩效，更好地解释了中国上市公司再融资的“两大奇特现象”。...

绩效目标与考核实务手册 【经济】

本书细化了各个部门和岗位以及每一类人员的绩效考核，并给出了具体的操作模板和方案，是一本关于绩效考核方案设计的实务工具书。本书对高层管理岗位、采购部、生产部、技术开发部、质量管理部、营销部、财务部...

新电脑课堂 安装与重装操作系统 卓越版 【工业技术】

本书全面、细致地介绍安装与重装操作系统的每一步骤及所有知识，从一台组装好的电脑讲起、介绍BIOS设置、硬盘分区、硬盘格式化以及安装操作系统的方法，其中安装的操作系统包括Windows 98、Windows 2000、Wind...

资本结构与公司绩效的相关性 电力上市公司的实证研究 【文化科学教育体育】

从引进到创新 中国技术政策演进、协同与绩效研究 【文化科学教育体育】

本书详细刻画出我国改革以来技术政策的演讲轨迹，利用制度经济学的相关理论和博弈分析方法，深入研究了我国技术核心演变的内在动力和机制，并建立计量模型、深入分析中国技术政策的政策力度等。...