国有商业银行绩效评价 理论、方法与实证 【经济】

本书运用实证分析的方法，设计了一整套国有商业银行绩效评价的方法体系，并以此对其进行了评价，得出了国有商业银行总体绩效并不差的结论。...

中国上市公司股权结构与公司绩效 【经济】

本书结合我国上市公司在改革开放过程中的特殊背景，介绍了西方主要发达国家股权结构的差异，提出改进上市公司股权结构，提高公司绩效的对策建议。...

至尊企业 至尊人力资源 第3分册 绩效考评与激励管理 【经济】

绩效评价多目标树图研究与应用 【经济】

本书核心是建立绩效评价系统模型，确定各评价层次的权重系数及归并计算准则，涵盖了教育、城市给水、监狱等十二类财政支出建设项目的绩效评价系统。...

中断风险与供应链绩效模型研究 【经济】

本书为卓越管理论丛。为了明确中断风险对供应链网络整体绩效的影响，本书将对中断风险下不同复杂度的供应链网络进行建模，并通过相应的绩效分析方法对中断风险的影响进行定量的分析研究。...

绩效管理 员工效能的测评与提高 【经济】

本书中主要介绍了效管理的基本内容和步骤。其中包括如何制订目标，如何激励员工已经监督员工的效，并告知了辅导员工的方法和年度绩效评估的流程。本书通过对绩效管理的简要介绍能帮助公司的绩效管理能力，提高下...

企业绩效与激励机制 战略的观点 strategic perspective 【经济】

本书对企业的绩效与激励机制进行了阐述。

转型时期公司治理与公司绩效的关联研究 【经济】

本书通过公司治理与公司绩效的关联性这个视角，来探讨公司治理理论体系本身的问题及其对企业实践的影响机制等问题。

资源型企业绩效评价与激励机制 【经济】

本书以资源型企业为研究对象，从资源型企业的现状及存在的问题分析出发，运用规范性研究方法，提出了建立资源型绩效评价与激励机制的必要性。...

管理会计工具与案例 绩效管理 【经济】

本书结合某大型国企多年来的管理会计工作实践编写，按照内容分为四部分，主要探讨企业绩效管理、关键绩效指标法、经济增加值法、平衡计分卡四种管理会计工具的运用，采用管理会计工具和案例相结合的方式，供实际工...