网络嵌入对突破性创新的影响机制研究 【经济】

本书从一个系统的角度有效整合企业网络理论、制度理论及资源理论，构建起了“网络嵌入—创新合法性获取和创新资源获取—突破性创新绩效”的理论逻辑架构，通过理论剖析、现场调查、人物专访和问卷发放等途径，深...

人口老龄化对我国货币政策传导机制的影响研究 【经济】

本书立足我国金融发展和货币政策的实际，研究了人口老龄化对货币政策传导机制、信贷传导机制和资产价格传导机制的影响，分析了货币政策传导机制的各个影响因素，提出了改革我国货币政策传导机制的政策建议。本书...

绩效考核目的对工作场所偏差行为的影响机制研究 【经济】

本书考察了绩效考核目的对工作场所偏差行为的影响机制，并提出了基于绩效考核视角的工作场所偏差行为的治理策略。主要包括绩效考核目的对工作场所偏差行为的主效应影响、工作满意度的中介效应、马基雅维利主...

民族村寨游客感知服务质量对其行为意愿的影响研究 【经济】

全球贸易保护新机制及其对中国的影响 【经济】

本书从经济学和政治经济学两个视角、理论与实证两个方面，对全球贸易保护主义新机制及其对中国影响进行了研究，并对中国产业所面临的反倾销保护、对外投资壁垒等新贸易保护主义的形势，提出了应对建议。 ...

正式控制对销售人员绩效的影响效应与机制研究 【经济】

由于销售工作往往需要销售人员以远离公司行政中心的方式接触分布在不同地域的顾客，如何无经常当面沟通时仍能实施控制和激励就成为销售管理者面临的关键问题。为了解决这一问题，销售人员管理领域的研究指出，销...

组织文化对企业并购的影响机制研究 【经济】

本书为作者的国家社科基金重大项目与国家自然科学基金重大项目的成果。本书将基于健康组织文化、健康组织氛围、胜任力特征、领导力、执行力以及危机处理能力等组织援助系统研究的成果为基础，将文化建设的促...

雇主品牌对员工留任的影响机制研究 【经济】

随着全球化与企业竞争的加剧，组织结构更具有灵活性和柔性化，导致雇佣关系（employment relationship）的稳定性受到极大的挑战，员工面临着无边界（或易变性）的职业生涯背景，频繁跳槽成为当代职场青年的一个典型特征，创....

中国制造业技术创新的影响因素研究 【经济】

世界各国经济发展的经验表明，制造业技术创新能力的提升对本国经济发展具有重要意义。本书以中国制造业技术创新为研究对象，从行业和区域“双维度”研究视角展开，在对制造业技术创新现状进行分析的基础上，重点研...

渠道治理机制对企业绩效的影响研究 关系学习的中介作用 【经济】

本书以面向江苏省汽车分销商调查的数据为基础，运用交易成本理论、关系契约理论和组织学习理论等，用实证的方法分析了不同类型的渠道治理机制对企业关系绩效和创新绩效的作用及这种作用的内在机制问题，对进一步...