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团队信任·团队互动行为与团队创新 传统面对面团队与虚拟团队的比较研究 【经济】
宋源著2010 年出版327 页ISBN:9787807456872本书从团队层面探讨团队信任、团队互动及团队创新的关系,同时比较其在传统面对面团队与虚拟团队中的差异,在揭示团队运作机理的同时,希冀能解决团队实践者面临传统面对面团队与虚拟团队选择时的困惑,同时在团队...
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不懂管理,你就自己干到死 【经济】
吴永生著2015 年出版179 页ISBN:9787218102009本书以作者培训中遇到的以及一些知名企业的实际案例,外加上作者对人生的一些感悟,向读者阐述了“不懂管理你就自己干到死”的观点,阐述管理人员的管理用人之道,进而给所有企业管理者提供了一些切实可行的管理策...
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剑指成本 不懂用工成本当不好老板 【经济】
魏浩征著2012 年出版237 页ISBN:9787115274878本书通过对企业的结构简化、人力资本招聘、劳动合同风险规避、入职培训提高效能、裁员砍成本、留人省成本等方面进行深入分析和实践求证,总结出一套可以“拿来就用、用之有效”的用工成本解决方案。...
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说对了,就成交 不懂话术,就做不好销售 【经济】
张海良著2011 年出版232 页ISBN:9787542927613本书主要针对销售人员在话术上的现实需求,有针对性地对相关领域内的知识进行了优化、设计和重组,力求在内容编排与语言表达上更实用。
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不懂流行文化就不要谈创新 【经济】
(美)格兰特·麦克拉肯著;贾晓涛译2012 年出版203 页ISBN:9787544259057本书是一本有关企业经济理论和方法的书。作者通过剖析可口可乐、IBM、宝洁、多芬等世界知名集团的成功案例,讨论了市场经济条件下的商业文化,最后总结出想要创造世界名牌商品,引领文化、渗透文化的首席文化官...
